この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については新卒は300万程度。残業代は1分単位で支給されるため良いと思う。
評価に関しては実績評価とプロセス評価の2種類から評価されるため...続きを読む(全184文字)
株式会社ソアー 報酬UP
株式会社ソアーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソアーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収については新卒は300万程度。残業代は1分単位で支給されるため良いと思う。
評価に関しては実績評価とプロセス評価の2種類から評価されるため...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方の民間企業としては、いい方なのかもしれません。地元の同業者のなかでは、いい給料は、いただいておりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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評価制度はあるが、実質的に機能しているかというと、機能している点も多少あるが、どちらかというと感情的な要素が多かったように思う。
営業として非常によい成...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
複合機ビジネスのカウント料金で食っていけているため、売上が立たなくても社員の給料を払えなくなることは無いため、安定した収益を得ることが出来る。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新規開拓で通い詰めたお客様から受注を得るときの達成感はある。また、信頼されれば全てを任せてくれるお客様もいらっしゃるため、そのようなところに尽...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
エンジニアは技術面より、営業面が評価される傾向にあるため、仕事が取れれば評価に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の範疇...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員の仲がいい。先輩の面倒見がいい。困っていると先輩や上司が助けてくれ、チームでなんとか目標達成しようとしてくれる。
社員旅行の行き先が海外。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業は土日は基本的に完全週休2日制で出勤を会社から求められることはない。
GWや盆休み、正月休みもきっちりある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
個人の成長は、あくまで個人任せです。伸びる人は、すごくのびていきます。はらに、会社のサポートも受けられます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由な営業が出来る。以前は、海外への社員旅行などもたくさんありました。景気が良ければ、決算手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
富士ゼロックスグループとして、しっかりとした研修を受けることが出来る。また、全国に同期がいるというだけで仕事でのやりがいにも繋がると感じる。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料はいい方であると思う。しかし、インセンティブは少ない。ガツガツ仕事で成績を上げたい人には向かない職場ではないだろうか。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休日は営業は基本的に休み。また、ノルマも他の営業職よりは、そこまでキツイものは与えられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
現在は業績が安定しており、賞与に関して急にカットなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は相対評価により、会社都合で下げられ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自己PR
専門商社の営業として、国内外の得意先仕入れ先の間に立ち活動してまいりました。
案件が決まり業務を進めるうえで、常に複数の案件を納期内...続きを読む(全606文字)
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【良い点】
人によって、評価が違う。
どちらかというと実力主義。
忍耐力がある人は向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても評価さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は小売業としては非常に高いと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の妥当性に疑問を感じている。
チームでの結果が個人の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収300万
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと稼げない
昇給もあまり上がらないのでもっとあげてほしかった。
評価はしてる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料は平均より高い水準。同世代の平均よりは確実に高いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列なのでモチベーションは上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
勤続年数が上がるにつれて給料は上がっていく。
アパレルにしては珍しい賞与がある。
ミニボーナスだが、こちらも勤続年数によって昇給していく。
【...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅販売会社の退職理由としては、いくつかの要因が考えられますが、私の場合、主に以下の理由が挙げられます。
まず第...続きを読む(全505文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は半期毎のメカニックテストの点数と自己評価を上司が判断してだけど機能してるのかは不明、給料は中々上がらない続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ソアー |
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フリガナ | ソアー |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 97人 |
売上高 | 25億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金子隆晴 |
本社所在地 | 〒849-0937 佐賀県佐賀市鍋島3丁目10番14号 |
URL | http://www.soar-saga.co.jp/ |
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