東洋製線の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
実力があれば、若い世代からも活躍する事が出来る。
改善案などの意見も取り入れられやすい。
また有給休暇も取りやすく、却下される事はほとんど無い...続きを読む(全182文字)

・中小企業ならではの自分自身に裁量がある。(ただしそれに伴っての責任は重い。)
・業務自体に改善の余地があるため、仕事を提案できる立場になれば面白みがあ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
神戸製鋼所の子会社で、福利厚生や制度は安定している。有給も入社時点で付与され、最大40日まで繰り越し可能。配属部署によっては在宅勤務も可能。続きを読む(全76文字)

【良い点】
一定の年齢まで住宅補助がでる。一定の年齢を過ぎると補助額が下がるようです。あとは、交通費はまあまあ出ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し住宅補助、扶養手当、残された家族手当を充実させたほうがいい。受注をもらっても販売手当もない。3ヶ月に1度の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全寮制だったため、家賃や光熱費などはかなり安かった。食堂も開放されているため食事のバランスが偏ることは少なかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
福利厚生は比較的、普通にあるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が1500〜3000円と、非常に安いです。
国家資...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有休も連絡をすればしっかりとれていました。福利厚生自体はしっかりしていました。そこは評価できる点だと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生は確定拠出年金まであり非常に充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少ない。額も少ない。やり甲斐も感じない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
服装、髪型、ヒゲは自由。
ラフなＢＧＭが流れている。
とても座りやすい、チェアーが用意されている。
福利厚生は一般企業並みであり、不自由は感じ...続きを読む(全82文字)