テックウインドの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
基本的に定時で帰宅する人がほとんどでした。
業界経験者、もしくは仕事に慣れることができればワークライフバランスは良好かと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ゲーミングチェアやその他ゲーミングパーツを扱っているので
興味がある人はやりがいを感じるかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
よほどのことがない限りB評価になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらないため、新卒で入社したとしても
20代後半で退...続きを読む(全91文字)

【良い点】
経験があり自身で業務を進めることができる方は
ワークライフバランスを確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がることは...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては最低限のものしかなく
退職金制度もありません。
賞与は基本的に1~1.5ヶ月分が年2回支給されます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休、育休制度がありました。
女性社員は事務に限らず営業でも活躍されていました。
管理職は女性はあまりいなかった印象です。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆それぞれの仕事に追われており、中途社員への教育はほぼなかったです。
自ら動くことが得意な人には問題ないかと思いま...続きを読む(全138文字)

【良い点】
事務職にしては給与は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースは低いのに総合職と同じように昇格、昇給のためにテストや面接、評...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直接話さずなんでもメールやチャットで話す文化に慣れるまで時間がかかった。慣れればそのほうが楽でよい。ただ入れ替わり...続きを読む(全129文字)

【良い点】
有給が取りやすく、社内でも有休消化を促している。残業も少なすぎるくらいで、ほぼ毎日定時で上がることができる。時差出勤や在宅勤務も選べるため自分...続きを読む(全172文字)

【良い点】
産休、育休を取られる方が多い。復帰される方がほとんど。時短勤務の方も多い。事務職は自分が休んでもバックアップできる体勢が出来ているので、急に休...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に何もベネフィットがない。続きを読む(全34文字)

【良い点】
創業当時はもともと外資系だったこともあり、フラットな社風です。上司にも意見をしやすい雰囲気でした。そのため比較的業務が自由に進められる環境でし...続きを読む(全176文字)

【良い点】
以前は中途採用がほとんどだったため、教育制度はそれほど整っていませんでした。
しかし新卒採用をするようになり、新人教育に少しずつ力を入れるよう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業を指示されることはほとんどなく、基本的には定時で上がることができました。また、自分の裁量で業務を翌日にまわすこともできますし、有給休暇も取...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
老若男女問わず色んな人が働いてはいるが、空調設備などは全く無いに等しいので冬場は冷え等で女性は特に働きにくいと思う...続きを読む(全176文字)

【良い点】
扱ってる商材はASUSを始めとするPCパーツ類なのでいいとは思う。
ほとんど自社商品ではなく正規代理店と言うだけ
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社ではなく、物流倉庫で雇って貰っていたがフォークリフトに乗っているセンター長にノーヘルを指摘したところ逆ギレされ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業務が安定しています。残業がありません。有給休暇の消化に力を入れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりません。閉鎖的...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一時期決算賞与が付与され、年に3度賞与があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で給料交渉した社員はそれなりにもらっていたようで...続きを読む(全427文字)

【良い点】
元々外資系が母体の会社と国内の会社が合併してできた会社なので、残業は悪の風土で働きやすい。残業20時間を越えると上司も気にかけてくれ、40時間...続きを読む(全610文字)

【良い点】
半期ごとに営業目標数値と合わせてアクション目標を決めて、一定期間達成すれは給与の増えるシステムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人事考課で大企業が行う、MBO方式や昇格試験を取り入れることで、正当な人事考課を行うようになり、スキルを上げた分だけ成長を感じることができます...続きを読む(全189文字)

完全な企業向けのカスタムPCやサーバーを組み立てから
セッティングまで行う事業所の為、
作業の流れにおける各々の工程の重要度、及び付随する知識や
経...続きを読む(全172文字)

有能な社員が多く、勢いがある部署ではあったが
急な遠方への事業所移転によりやむなく退職
各部署毎の連携が不十分な面がある事もあったが、
次第に改善され...続きを読む(全176文字)