サイバー大学の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
給与は非常に安く良い点はない。在宅勤務のため、どのくらいの業務を働くかを学期初めに選択することができる。それによって給料が異なる。
【気になる...続きを読む(全223文字)

【良い点】
博士課程に在宅中で自宅にながらして仕事ができた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の状況と変わってしまったと思うが特になかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
専門性があれば男女関係なく仕事をまかされる。メンターという心理面の支援職は、ケアに関心があれば性別は関係ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
よいところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅で仕事できますが、安い賃金で、質問は無制限に２４時間３６５日受付で、対応...続きを読む(全211文字)

【良い点】
自宅で仕事ができること。土日祝日は問い合わせがあっても原則として返事をしなくてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
問い合わせや質問...続きを読む(全200文字)

【良い点】
学生さんの成長を見守れる点が、やりがいです。学生さんとはオンラインでしか会えないのですが、教員や事務の方とは会えるので、大学の方針を確認しなが...続きを読む(全156文字)

【良い点】
・有給消化やGW、年末年始の休暇は取得しやすく、また全社的にも有給推奨日を設けられている。親会社のソフトバンクグループの制度に則っていることも...続きを読む(全223文字)

【良い点】
給与制度：
・ソフトバンクグループの企業のため、ソフトバンクグループの給与制度と評価制度に準ずる。
・職階は6段階に分かれており、職階ごとに月...続きを読む(全538文字)

【良い点】
産休・育休を実際に取り、復職した女性がいました。育休中の女性が子どもを連れて会社を訪問し、チームメンバーと会食するなど、周囲にも休むことを理解...続きを読む(全199文字)

【良い点】
通信教育の大学なので、教育システム自体を販売していることもあり、社員に学習ができるシステムが無償提供されることもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給料は本当に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長の暴走。ブルーオーシャン業態なので会社としての進化が止まっているよう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
より自分の軸に沿って、キャリアを構築して行きたいと思ったからです。学生のキャリアに面談等を通して本気で向き合ってきましたしやりがいでした。です...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職するために1年前には言っておかないといけないのが暗黙の了解になっている。病棟によっては退職待ちの人が何人かいる...続きを読む(全218文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給与が見合ってなさすぎるからです。何をしてもどれだけ頑張っても評価される環境はありません...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は任期があり、どんなに仕事ができて、貢献していたとしても最大5年で満了になる。任期満了に伴い、転職
できる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者だけ3月のボーナスをマイナス10万された。年度末以外で辞めようとするとルール違反とか言われる。退職代行も多い。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の病棟は、自分が辞める直前は忙しすぎて人間関係がギスギスしていた。今は、忙しいのは変わらないが人の入れ替わりも...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新しいことをどんどんやっていける社風。合う人には飽きずに働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のように組織改変があり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
大学病院なので一年目から物凄く勉強会が多く、外部の勉強会にいかずとも知識は充分につくと思います。
ただ、なんせ業務量が多く、地域の重症症例が緊...続きを読む(全193文字)

【良い点】
少子高齢社会で十八歳人口が減っている中、入学者を確保するのに苦労している。近年は留学生の入学者が増えているが、学生の質は落ちているため事務局や...続きを読む(全90文字)