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株式会社シー・アール・シー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・アール・シーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・アール・シーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・アール・シーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シー・アール・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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シー・アール・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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シー・アール・シーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療機関が顧客であり、しっかりとした教育課程がある訳ではないので叩き上げにはなりますが、医者と話をすることができる程度の知識はある程度身につ...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シー・アール・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず、育児休暇を取得しやすい雰囲気です。職種にもよりますが、残業は少なく、有休も取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、休みを取りやすい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は残業なしで帰れる人が多かったですが、遅くまで仕事...続きを読む(全105文字)

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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい人が多かったです。年齢に関係なく、仲が良い印象です。そのため、10年以上長く務める人も多かったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)

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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はよくもなく悪くもなくといった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇格が不定期のため、モチベーションアップのために...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普段から話しやすい雰囲気があるため、他部署と連携して行う業務も楽しく進めることができました。仕事についての考えを伝えても理解しようとしてくれ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は申請すれば繁忙期でなければ基本的にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署とそうでない部署の差が激しい。またそれら...続きを読む(全98文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何をするにしても会社の動きが遅い。
また、コロナで儲かっていたにも関わらず社員への還元も無いため社員からの不満も多い。続きを読む(全79文字)

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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは基本的に見込めない。
新しい事にチャレンジしようとすると、周りから余計な事をするなという雰囲気を感じる。続きを読む(全79文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療従事者にあたるので、コロナ等のワクチンは積極的に接種させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や結婚祝い出産祝いな...続きを読む(全159文字)

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株式会社シー・アール・シーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後、新規ベンチャー、大学といったデジタル化を武器にしてくるところに太刀打ち出来ないと実感している。続きを読む(全70文字)

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医療・福祉(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

医療法人社団こころとからだの元氣プラザの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日多い日で100名程の健康診断を受ける肩が来るため、迅速な対応力と採血技術、問診時にはリスニング能力が身につきます。その他の看護技術はほぼ...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンリツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制については、OJT中心で実務を通して学ぶ機会が多かったです。未経験の業務でも周囲へ質問しやすい環境はあり、経験を積みながら徐々にスキ...続きを読む(全93文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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一般財団法人東京社会保険協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実している。
入社時はもちろん、新しい業務のトレーニング期間は手厚くサポートしてもらえる。接客対応によりマナーや接遇が身につく。...続きを読む(全177文字)

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田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各々次第なところはある
能力がある人のところに仕事が任せられ、その人のスキルが伸び、属人化が加速されている節はる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)

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田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若い人をしっかり育てるという文化が根付いているため、その部分のフォローは手厚い。続きを読む(全40文字)

田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

MRで入社した場合は、先輩社員らがついてしっかり指導してくださるということだった。続きを読む(全41文字)

田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

かなり教育には力を入れているらしく、文系も多い続きを読む(全23文字)

一般財団法人千葉県薬剤師会検査センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援は基本的になかったように思う(まれに支援はある)
社内での研修制度あり
【気になること・改善したほうがいい点】
資格難易度のわり...続きを読む(全84文字)

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株式会社昭和メディカルサイエンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩社員が丁寧に業務を教えてくれる。医療業界が未経験で専門用語に慣れるまで時間もかかったが、同じ質問をしても嫌な顔されることなく寄り添って指...続きを読む(全181文字)

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シー・アール・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シー・アール・シー
フリガナ シーアールシー
設立日 1969年7月
資本金 2000万円
従業員数 335人
代表者 江川護
本社所在地 〒815-0075 福岡県福岡市南区長丘2丁目1番4号
URL https://www.crc-group.co.jp/crc/
NOKIZAL ID: 1632280

シー・アール・シーの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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