この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、生理休暇制度はあるが、使用している人を見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚をすると女性側が降格するという謎...続きを読む(全99文字)
株式会社シー・アール・シー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・アール・シーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・アール・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、生理休暇制度はあるが、使用している人を見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚をすると女性側が降格するという謎...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる家庭は日勤固定にできるが、それ以外の女性は無理矢理にでもよほどじゃない限り夜勤をしなければならない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
能力が無い人は年功序列で次第に給与が上がっていくため、天国だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、昇級のた...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、新規ベンチャー、大学といったデジタル化を武器にしてくるところに太刀打ち出来ないと実感している。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
医療従事者にあたるので、コロナ等のワクチンは積極的に接種させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や結婚祝い出産祝いなど...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは基本的に見込めない。
新しい事にチャレンジしようとすると、周りから余計な事をするなという雰囲気を感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有休は申請すれば繁忙期でなければ基本的にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署とそうでない部署の差が激しい。またそれらは...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をするにしても会社の動きが遅い。
また、コロナで儲かっていたにも関わらず社員への還元も無いため社員からの不満も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一応賞与は貰えるからまだまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与にて昔から勤めている従業員よりもボーナス額が増えるのはよくないから...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
正直なことを言うと年功序列で仕事のできない社員でもリーダークラスになっているのが目立っていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤、夜勤を毎回繰り返していたので体に限界を迎えたのと、それに見合ったお給料がもらえないことで続けられる自信がなか...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく病院に比べて数をこなせるのでスピードと判断力は身についたと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤をしているのに給与が低...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は優遇され等級アップも早い気がします。女性には良い会社かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力以上に等級アップされて...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の人数が多い職種なので働きやすいと思う。
役職も女性の方が就いていることが多いのでキャリアアップも目指せると思います。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)
女性の管理職も多く、育休も取りやすい環境。続きを読む(全21文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
運転するルート、時間が決まってるため、途中帰宅ができない。
体調不良が予測される場合は、帰りづらいため最初から休む...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さいお子さんがいる方は、負担がかからないように、配慮してくれます。パートさんは、時短で働くこともできます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
仕事面での性別差はとくに関係がないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第だと感じる。女性好きな上司であれば多少の我慢は必要。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
従業員の比率的にも女性がとても多い会社なので、育休等の制度もしっかり整っていて女性はとても働きやすいと思います。
また女性のキャリア面において...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
繁忙期は残業出来ない人は白い目で見られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て終わってるとか、子供が居ないとか、義親などが子供の...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社シー・アール・シー |
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フリガナ | シーアールシー |
設立日 | 1969年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 335人 |
代表者 | 江川護 |
本社所在地 | 〒815-0075 福岡県福岡市南区長丘2丁目1番4号 |
URL | https://www.crc-group.co.jp/crc/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。