この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブ制なので売れればある程度はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので、売れないとキツイ
役職手当もかな...続きを読む(全111文字)
田中興産株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
インセンティブ制なので売れればある程度はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので、売れないとキツイ
役職手当もかな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
昇格に応じた研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の推薦で昇格が決まるので、店舗の当たり外れで左右される部分が大きい
ブラン...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ヨーロッパブランドという明確な差別化があるため売り込みしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売り上げがあるので、かなり頑張らな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
顧客化を大事にしているのでお客様と距離が近い
仲のいいお客様ができると仕事も楽しくなってくるし、売り上げも取れる分やりがいを感じる続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績はかなり悪いと感じる
本部と現場に距離をかなり感じるため、現場が何も言っても通じないし反映されない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給やリフレッシュ休暇は店舗によるが、かなり取りやすい
希望休もしっかりヒアリングがあるので繁忙期以外は基本取れる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年間売り上げ上位者にはヨーロッパに行く権利を与えられ、フランス、イギリス、イタリアを巡ることができる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
配属エリアにもよるが、休みはきちんと取れるので気になる点はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと店舗で欠勤が出ると...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部の改善がない限り、伸び代はゼロだと思われます。
販売スタッフがどれだけ頑張っても、会社の要である商品部、販促が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
売上に対してマンスリーボーナスが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がり方が曖昧。
しっかりとした基準が存在しているよう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
店舗内の雰囲気は良く、店舗にもよりますが働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部との連携はうまく取れていないため、基本的...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
まだまだ伸びしろのある会社なので、退職を迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な会社なので、上層部の意見が絶対。
無駄が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒入社は研修やOJTなどが手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年ほど働くと野放しにされ無法地帯になるので、キャリアアップ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
海外商品を扱うので、他社には無い面白みがあり、顧客づくりや販売は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進が上に行けば行くほどしに...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生は良くもなく悪くも無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
服の価格がどんどん高くなっているのに社員割引率は改善されず...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
役職がつくとやりがいのある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についたからといって、本部会議に出席しても、意見で...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社前にイメージしたままの雰囲気だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員の話はほとんどが真実です。
人事の話は良いよう...続きを読む(全174文字)
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【気になること、改善したほうが良い点】
ここ数年、LSS(ラインスタッフスタート)というシステムを会社がかなり強化しています。
ラインの公式アカウント...続きを読む(全407文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
洋服がどんどん売れなくなっている時代です。
好調なのはユニクロやGU、シマムラ、ワークマンといった安価なブランド。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
以前はもっと洋服が売れる時代でしたので、販売力&顧客力のあるスタッフは基本給以外に個人売上(店長は店舗売上も)によるインセンティブで稼ぐことが...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
有休は必ず取得義務である最低限5日は取れますし、閑散期なら連続6日の希望休も可能です。
有休以外に「リフレッシュ休暇」も6日あり、こちらもほぼ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
インセンティブがあるから入社した。店舗のスタッフは感じが良く優しい人が多い。指導もしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に休みの日に会社からの電話や呼び出しは無かったです。プライベートが充実している上司も多かった印象。休館日はスタッフ全員が休日で集まるとい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎週のように新作が入荷していました。売り場構成は各店やエリアマネージャーに任されていたのでやりがいがありました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒採用だけでなく中途採用も年に何度か行われており、教育には非常に力を入れているとおもいます。テナントとして入るデベロッパーの研修やロールプレ...続きを読む(全167文字)
会社名 | 田中興産株式会社 |
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フリガナ | タナカコウサン |
設立日 | 1972年6月 |
資本金 | 9683万円 |
従業員数 | 284人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 田中敏男 |
本社所在地 | 〒520-0046 滋賀県大津市長等2丁目1番21号 |
電話番号 | 077-522-8044 |
URL | https://erina-t.com/ |
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