オリンパスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部署によりますが、女性は有給が取りやすいかと思います。休みも長期連休があるので比較的家族との時間は取れるかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
工場というだけあって休みはしっかりとあります。部署によるみたいですが、、
有給も気に入られていたり、仕事が出来る人は使いやすいかと思います。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
英語から始まり様々な検定のスキルアップセミナーが多い。会社から補助金も出るので受けやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
毎年少しずつだが、給料は増えていく。ボーナスもそれなりにでる。大手の子会社なためサポートは比較的しっかりしており、安定性もあると思われる。医療...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとてもとれていると思われます。クリエイティブホーリーデー制度というものもあり、年間で5日ほど、有給取得が義務付けられてい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
真面目な人が多く、古い良き日本企業という言葉がしっくりきます。秩序を乱し、かき回す人もいないので、人間関係はとにかく良好で仕事はとても進めやす...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員は一定数いるが、営業にはほぼいない。
ただ、活躍している女性社員は多数いるのでそこまで悲観的になる必要はない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
他社のカーディーラーに比べるとまだ女性が働きやすい環境ではあるかなと思います。
ですが、男性社会のため、女性として肩身が狭いときもありました。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
育休制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休制度もあるのですが給料がだいぶ減るため使っている人はほとんどいませんで...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性には好待遇の会社。転勤もないしかなりキャリアも優遇してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はゴネておけばまず転勤はない。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
売り上げが多ければ男女は関係ない。女性のマネージャーもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部偉い人に女性に当たりが強い人がいると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人員不足な業界なので、それなりに採用はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので、余り向かない。
受付業務に就く...続きを読む(全110文字)

【良い点】
子育てへの理解があり女性は働きやすい環境。
男性の子育てに対しても同様であり、保育園のお迎え等の理由でフレックス利用する方が多い。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性だけ銀行員のような制服がありました。
お客様対応もない内勤ですし、着替えにも時間がかかり、本当に意味があ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性はひとりもいませんでした。いわゆる男社会でしたが、女々しい男はいました。夢見がちなひとも多かったような。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
色んなことに挑戦させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
その分の過度な期待が大きく応えられない場合別室で朝から怒られることもあった。続きを読む(全80文字)