茨城ヤナセのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職は実務経験があるが
役員や店長クラスになると、
輸入車を扱ったことがない、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
販売実績に応じて報奨金が支給される。
若くても成績を残せば実績に応じた報奨金が支給されるので、年功序列に不満のある若い方には向いているかも。
...続きを読む(全286文字)

【良い点】
メルセデスベンツという世界でも一流ブランドに携わる事が出来る。
またお客様も一流の方達ばかり勉強になる。研修もメーカー研修が時折り実施され他県...続きを読む(全191文字)

【良い点】
売ったら売った分だけ販売手当てが貰えます。
ただ売れる月売れない月があるので安定はしないかもしれません。
また、保険の手当てなどもありますので...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業は少ない。産休・育休の取得も可能です。男性が多い職場なので、人間関係で面倒くさいことはないと思います。受付や電話対応、簡単な経理業務がメイ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年に一度、自己評価シートの提出があります。それをもとに面談をしてボーナス査定がされています。給与はインセンティブがあるので、売り上げ次第では良...続きを読む(全182文字)

【良い点】
メーカー資格制度があり、営業所単位で各部門ごとの有資格者が必要になります。そのため、定期的に研修を受けることができます。また新型モデルや必要な...続きを読む(全184文字)

【良い点】
高級外車を扱ってるステータスがある。大手企業なので安定している。既存顧客も離れづらく代替えしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
比較的高級な車を扱う仕事であるため、興味を持てるかが重要です。どうでもよいことでも知っているとそこから信頼につながることもあり、かなり頼られる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ある程度自分の裁量で仕事ができる。目標達成さえしていればある程度自由になるが、目標未達成だと休日がとりずらくなる。個人行動が多いが手伝ってもら...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客様や上司からの連絡は来るので社用携帯は肌身離さず持つ必要がある。あまり休めた気はしない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サブスク労働契約により自由な時間も確保出来ず、手取りも少ない為、仕事の為に生きている状態になる為プライベートはほぼ無い続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業をさせない動きをしているみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が欲しいのか日中に無理くり予定を詰めた結果溢れたものが定時後...続きを読む(全120文字)

【良い点】
家族の事情などを汲んでシフト作成をしてもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、休日は店長や社員などのシフ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
例え休日でもお客様に呼ばれてしまうと行かないといけないので、休めない事の方が多い。それも出勤扱いではないので本当に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
指定休で好きな日に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
指定休で他の人は勤務中にお休みを取ることも多いため、休日に連絡があることもある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
シフト制なので希望休で休みは取りやすい。有給も取りたいと言えば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みもお客様の対応はします。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業はほぼなく、シフト制のためプライベートに合わせて休みを入れられたりできる。年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休みなどの休みも充実している。...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業を減らそうという努力はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく仕事が回らないので残業が多く基本的に定時で帰れること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最近は世間の風潮を鑑みて、休みはかなり増えている。また、繁忙期以外ほとんとの部署では定時後すぐの帰宅が可能。
就業地が京都に限られるため、退勤...続きを読む(全232文字)