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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松倉産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松倉産業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に松倉産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松倉産業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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松倉産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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松倉産業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

松倉産業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が、みんなを平等にしていて、良い感じだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が上司的な人を置かない為に、みんながばらばら...続きを読む(全181文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松倉産業の 他のカテゴリの口コミ

松倉産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
決められた事を、当たり前にやるだけなのでスキルアップは見込めない。続きを読む(全65文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、狙えない。
誰にもできる仕事を、だらだらやっている感じ。
資格を持っていても、使う機会が無い。
宝...続きを読む(全228文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事をずっと続けてきたのに、気に入らない人がアイツはダメと勝手に決めつけて、社長に言って、部署を勝手に変えられ...続きを読む(全181文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲の良い人たちは働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の悪い人達は本当に仲が悪いです。
パートさん同士で、遅い所を...続きを読む(全186文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初は品質の先生を呼んで、いくつかの班に分かれて、勉強会があり、品質改善などの発表会もあり、優勝すると金一封がありました。
その為、みんな...続きを読む(全190文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は低いが、ボーナスはそこそこ出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての仕事が、大手エクステリアメーカーの下請けなので、コストダ...続きを読む(全178文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は切断班や、加工班、組み立て梱包班に分かれいて、やり遂げた時の達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
切断、加工、組み立て...続きを読む(全191文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくらかのグループがあって、仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中に、誹謗中傷を言う人が何人かいる。
ある部署の人達は、...続きを読む(全198文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の後継ぎが居ない為、将来が不安です。
社長も年齢が80歳になるためいつまで会社がもっかが、分かりません。
...続きを読む(全117文字)

松倉産業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人の事を観察して、なにかしら文句をつける。
人が話しをしてると、文句を言うのに、本人は気付いていないのかずっと...続きを読む(全183文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社塚谷刃物製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社は職業訓練校の紹介で入社したので面接は顔合わせみたいなものでした。
事前に同じように職業訓練校から入社した先輩から給料だけはいいと聞いてい...続きを読む(全168文字)

株式会社オハラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業で、高い自己資本比率を誇る上、産業を支える基幹材料を持っている。事業の継続性は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

旭平硝子加工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
人事
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接で期待されていることを明確化できたのが入社理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接で確認し、その回答で納得したにも関わらず...続きを読む(全119文字)

株式会社クラベの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすく、親切な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意見や考えを持って自ら積極的に行動できる方は少ないように感じます。続きを読む(全77文字)

株式会社中山製鋼所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなさんとても優しかったですし、はたらきやすかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
設備は少し古くなっている部分が気になりました
...続きを読む(全107文字)

株式会社日本ピットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築業界は慢性的に人手不足な業界なのでこれまでの社会経験に自信がない人はチャンスのある業界だと思います。続きを読む(全58文字)

日鉄プロセッシング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名前だけを聞くとすごい大手と印象を与えられる社名に親会社の名前が入っているので自慢ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のシ...続きを読む(全125文字)

YKK AP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので福利厚生がしっかりしているところ。
賞与もあり、退職金制度や企業年金等もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地に...続きを読む(全127文字)

アズマソーラー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしてないが、当時は残業という概念がなく、いくら早出残業しても基本給のみの支給だった。続きを読む(全72文字)

豊田スチールセンター株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業だからなにもこんごえなくてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えたりするのが好きな人は面白くもない。単調な作業が続くだけ...続きを読む(全94文字)

松倉産業の 会社情報

基本データ
会社名 松倉産業株式会社
フリガナ マツクラサンギョウ
従業員数 26人
代表者 松倉邦臣
本社所在地 〒369-1802 埼玉県秩父市荒川上田野352番地1
電話番号 0494-54-1621
NOKIZAL ID: 1986596

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