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八潮市

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

八潮市のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八潮市のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に八潮市で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

八潮市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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八潮市の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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八潮市の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

八潮市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
公務員には共通して言えることであるが、数年ごとに異動があるため、専門のスキルが身につかない、身につけたとしても、...続きを読む(全86文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    八潮市を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2003年頃

    投稿日:2025年8月30日
    回答者:

    【良い点】
    管理職は総じて経験や知識が豊富で、特定分野に強みを持つ方が多く、メンバーからの相談や提案に耳を傾ける姿勢があります。単に指示を出すだけでなく、...
    続きを読む(全565文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2023年12月19日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修システムみたいなものはなく、先輩社員に同行して覚えていくだけです。
    できないこと、できることが社員によって大き...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月5日
    回答者:

    【良い点】
    いまのところ評価が同じ職種・役職においては横並びな点。事なかれ主義に感じる。良くも悪くも古い体質だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月18日
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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当日病欠してしまうと欠勤になり、有休が使えない
    有給を取得しようとすると内容を記載させられ、病院...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年6月20日
    回答者:

    【良い点】
    グループ会社が新卒採用のコンサルをやっているため、新卒採用で入れば入社後しっかりと研修で社会人としてのいろはを学ぶ事ができる。
    【気になること...
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    八潮市の 他のカテゴリの口コミ

    八潮市の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    八潮市役所では、地方公務員法に基づき給与が支給されており、給与水準は国や県の基準を参考に定められています。基本給に加え、扶養手当や住居手当、...続きを読む(全253文字)

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    八潮市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    八潮市役所の仕事は、市民の皆さまの生活に直接関わる幅広い分野に携わることができる点にやりがいがあります。地域の安全・安心を守る業務や、子育て...続きを読む(全240文字)

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    八潮市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    市民の方と密接にかかわる仕事ではあるので、自分の仕事が誰かのためになって、感謝の言葉を頂けた時は、とてもやりがいを感じる。
    【気になること・...続きを読む(全168文字)

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    八潮市の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事評価が低くとも給与には影響しないので、やる気がなくても収入が下がらないのは、働きたくない人にとっては良い点である。
    【気になること・改善...続きを読む(全228文字)

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    八潮市の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、民間と比較すると有給休暇や代休は取りやすいので、年間休日数も実質的な数字では少し高くなると思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)

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    八潮市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どれだけ仕事をさぼっても給料の下がらない職場ではあるので、ダメな人はとことんダメでいる。一方で、そんな環境でも真摯に仕事に取り組む先輩・上司...続きを読む(全108文字)

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    八潮市の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本カレンダー通りです。暇な部署なら有給も取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい部署だと有給も消化できません。強靭な精神...続きを読む(全126文字)

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    八潮市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どうしようもできないが、質の低い市民が多い。理不尽なクレーム対応に時間を取られ自身の業務が出来ず、残業も多かった。続きを読む(全77文字)

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    八潮市の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休はもちろん取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルックスが良ければおじ様たちにチヤホヤされるので、仕事もやりやすいと...続きを読む(全107文字)

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    八潮市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    500名以上の職員がいるため、気が合う人もいれば、馬が合わないひとももちろんいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長や職員同士...続きを読む(全176文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    市川市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の自主性に委ねられており、組織として体系的...続きを読む(全143文字)

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    国土交通省の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に業務をして慣れる、わからなければ前任に聞くといったスタイルで手厚い教育やフォロー体制はない。
    資格取得やス...続きを読む(全119文字)

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    岩手県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はその部署や年の予算にもよるが充実しているように思う。
    新採用や3年目など、定期的な研修のほかに、専門職は専門的な研修を受けさせてもらえ...続きを読む(全83文字)

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    国土交通省の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップための研修が複数用意されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修に参加しようと思っても、要員の都合や業務の都合で参...続きを読む(全111文字)

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    京都市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務上必要な資格の取得に対する支援が少なく、経済的な負担が大きすぎる。資格手当もないのに、推奨ばかりされる。無資...続きを読む(全97文字)

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    静岡県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定期的に職場が変わり、仕事や人間関係がリセットされるため、スキルアップは難しい。
    30代に...続きを読む(全153文字)

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    広島市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは全く求められません。例えば、高卒程度で入社した社員が自費で大学に通い、大卒の資格を取得したとしても特に評価に影響いたしません。...続きを読む(全125文字)

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    消防庁の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 公務員 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    こちらの会社への入社を検討されている方、特に「市場価値を高めたい」と考えている若手や中堅層の方には、慎重に検討す...続きを読む(全664文字)

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    特許庁の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    時々、非常勤職員向けの研修や、展示会見学などがあります。とはいえ研鑽を積んでも昇進するわけでもないので、モチベは上がらないかもしれません。続きを読む(全75文字)

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    神奈川県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はそれなりにあり、e-learnigも受講できたりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    講座は増えてきているものの、正規業務が...続きを読む(全115文字)

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    八潮市の 会社情報

    基本データ
    会社名 八潮市
    フリガナ ヤシオシ
    本社所在地 〒340-0816 埼玉県八潮市中央1丁目2-1
    NOKIZAL ID: 2008216

    八潮市の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。