回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く上がらない。賞与も少なく2ヶ月程度だったかとおもう。
評価制度もほとんど機能していないようなもの。続きを読む(全75文字)
株式会社八天堂
株式会社八天堂の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社八天堂の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社八天堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く上がらない。賞与も少なく2ヶ月程度だったかとおもう。
評価制度もほとんど機能していないようなもの。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特別スキルがなくても人間性を重視しているので、スキルよりも仕事の姿勢で評価されます。
何でもやってみるという挑戦心のあるかたは評価されやすい...続きを読む(全321文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代をつけて、いつまでも残業させられていた気がします。今はどうなのか分かりませんが、、続きを読む(全66文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者クラス、部門長クラスの社員と一般社員の給与面がほぼ同等であることに不満でしかない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代は出ませんが、早朝・深夜のシフトが多い人や、休日出勤が多い人は新卒でも比較的高額の給与をもらえました。また、初年度から賞与が満額出たと...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
残業や休日出勤が多かったので、基本給以外で毎月追加でもらえる額があった。
どう評価されるかは別として、評価基準は分かりやすかった。
【気にな...続きを読む(全210文字)
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ここの評価は年功序列ではなく、完全実力主義ですので、入社一年目から主任、係長クラスになることも可能です。
ただ完全実力主義とはいいますが、所詮はいかに...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
働く人によっては本当に合う合わないがある会社だと思います。
自分の全てを捧げるくらいの覚悟があるならいいかも。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)
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給与は手取りで20万円を超えてましたし、入ってすぐの5月にもいきなりボーナス20万円以上もらえました。
先輩社員の中には2年目ですでに主任になっている...続きを読む(全156文字)
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給与については新人で月22万と充実していると思います。仕事の評価については業務よりも会社のイベントに参加しているか、そこで社員に対して考え方を発信してい...続きを読む(全169文字)
商品力とブランド力がある程度広島の中であり、販路についてや商品企画などに力を入れているとのことだったので、入社時にはそこに携われることがやりがいになるので...続きを読む(全85文字)
主力商品が明確で、幅広い販路を持っている点は強みだと感じたが、クリームパン以外の主力商品が必要になってくるという課題があると思う。続きを読む(全65文字)
説明会や情報を見る限り、基本的な福利厚生は整っている印象を受けました。続きを読む(全35文字)
休日に自己学習のようなものが求められる場合があるという声も過去に見かけ、成長を重視する社風ゆえに、仕事とプライベートの線引きが難しく感じる人もいるのではな...続きを読む(全118文字)
挑戦や成長を大切にする熱血みのある社風だと感じました。
会社説明会に参加して思ったのが、商品やブランドに対する愛が強い社員が多い印象でした。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りやすい部署も一部はあるようだが、大半は取りにくい。
仕事が好きな人・稼ぎたい人にはいい環境。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
とにかく人がいい。仕事が忙しいためピリつく時もあるが、基本的に人間関係はよい。人がよく面倒見がいい人が大半で、会社・仕事が好きで本気で取り組...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
みんな本気で仕事をしている。ひとりひとりが課題解決や会社の将来について考え行動しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
月に1回の木鶏会など、人材教育は整っていると思う。経営理念など会社の価値観を学ぶ機会も多い。
基本的に全社員参加するため、色んな価値観を知る...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良いところが一つもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の人はサービス残業が過度にあり、GWは早朝3時から工場で働き、帰宅...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上長と前期の面談で目標をたてて、後期の面談でその目標に対して評価してもらい、その評価を給料に直接反映してくれる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
報酬体系は実力と貢献度に応じて適正に定まっています。賞与ではなく業績貢献給として支給される点が特徴的です。個人の働きが会社の業績にどのように...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒では悪くないと思う。夏の賞与も少しはでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のペースがあまり良くないと聞いてました。不規則...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
月給は良い方だと思った。賞与も1年目から付与される。残業代もきちんと支払われるし、時給は高めだと思った。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
月給は新卒4年目で30万ほど貰えていたので良い方ではあると感じる。昇給も2万円ずつ上がっていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が悪い。年に1回昇給するがほんと少ししか上がらない。
年に2回賞与がある。しかし営業で個人で成績を出しても...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、年1回の昇給制度があり、継続して勤務することで着実に給与が上がる仕組みでした。ボーナスについても年々増額されており...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
時給が高い、良いところとしてまず挙げられるのは、業務内容が比較的シンプルである点である。まいばすけっとは小型店舗が多く、主な業務はレジ対応、...続きを読む(全515文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事をするなら、同業他社にいった方が全然稼げます。ボーナスをもらっても基本給の50パーセントなので寸志です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
出来の悪いお菓子が食べれることくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に汚いから綺麗にした方がいい。ボーナスは雀の涙ほどしかない続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社八天堂 |
|---|---|
| フリガナ | ハッテンドウ |
| 設立日 | 1953年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 106人 |
| 代表者 | 森光孝雅 |
| 本社所在地 | 〒723-0017 広島県三原市港町1丁目5番20号 |
| 電話番号 | 0848-67-1077 |
| URL | https://hattendo.jp/shop/default.aspx |
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