千代田区のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
移動があるので多少合わなくても数年我慢するだけで良い
【気になること・改善したほうがいい点】
行きたいところに移動できない。場所によって環境...続きを読む(全83文字)

【良い点】
1年目は共通で研修があります。他の部署も共通なので他部署の同期の顔を見る唯一の機会でした。基本的には公務員の在り方みたいなのを学びました。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
公務員なので手厚いです。長期の体調不良の対応も早かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりそういった制度を直属の上司が理解...続きを読む(全90文字)

【良い点】
職業柄女性が9割でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のところは男女の差はあまり大きくないように感じます。
女性に偏ってるのは...続きを読む(全105文字)

【良い点】
将来性と言うよりは安定してる職です。
基本的には辞めない限りクビになることがほとんどありません。成長という点では個人に任せられてるような気が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
公益を追求しており純粋に地域のために働くことができる。公務員ならではしか得られない貴重な経験もできるということは多くのメリットもあるだろう。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
優しい人が多く、働きやすい。ミスをしてしまっても、怒られることはなく、フォローしあえる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
言うまでもなく、潰れることもない。在籍している限り給料はもらえるし、昇給もする。組合が強いので、悪化することはほぼないと思う。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない。年齢が上がるにつれて、グレードが下がり、最終的には８０００円程度になる。
その他、資格取得等の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性でも働きやすい環境ではあるとおもう。マネジメントを行う層にも、女性の係長も多いし、管理職にもいる。育休も取りやすいと思うし、理解もされや...続きを読む(全80文字)

【良い点】
急な用事が出来ても休みがとりやすい。体調不良で休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事を分けることができる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフプランと両立はできません。
身上調書という調書に、結婚や妊娠等を記載するように言われますが、いざ記載すると...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
要領のよく逃げれる人には
とてもワークライフバランスは良いかと思います。その皺寄せや不満話に付き合わされる方は大...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家で仕事のことを考える必要があります。時にはお金を出して保育の教材を購入したり、自宅で製作したりすることもありま...続きを読む(全107文字)

【良い点】
時間で有休が使えるため、朝2時間や中1時間など選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業前提の上、見込み残業が給料の4%で決まっ...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは部署や時期によって大きく異なる。世間で言われるように毎日終電のようなこともあれば、比較的早...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ません。持ち帰り業務、休日出勤はあたりまえです。まじめな人が、やる気のない人や仕事ができない人のぶん2...続きを読む(全102文字)

【良い点】
かつてに比べればワークライフバランス推進の意識は高まってきている。特に幹部級にその意識は浸透しつつあり、実行率はともかく早期退庁日を導入する...続きを読む(全341文字)

【良い点】
部署によるが出先機関はほぼ残業なして、有給休暇もほぼ100%所得可能。
時差勤務も充実していて、ライフスタイルに合わせて、毎日取得しても誰に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福祉職は児相に配属されることが多い。激務である印象が強く、実際残業は多いものの、ある程度は職務特性上仕方がない。メリハリを付けた働き方は可能...続きを読む(全156文字)