千代田区のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
公益を追求しており純粋に地域のために働くことができる。公務員ならではしか得られない貴重な経験もできるということは多くのメリットもあるだろう。異...続きを読む(全180文字)

【良い点】
言うまでもなく、潰れることもない。在籍している限り給料はもらえるし、昇給もする。組合が強いので、悪化することはほぼないと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
優しい人が多く、働きやすい。ミスをしてしまっても、怒られることはなく、フォローしあえる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性でも働きやすい環境ではあるとおもう。マネジメントを行う層にも、女性の係長も多いし、管理職にもいる。育休も取りやすいと思うし、理解もされやすい環境続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない。年齢が上がるにつれて、グレードが下がり、最終的には８０００円程度になる。
その他、資格取得等の支...続きを読む(全95文字)

【良い点】
色々な業務を経験できる。窓口対応から事業の企画、そして、予算編成など、配属された部署や担当によって、関わる業務は多岐に渡る。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
悪い評価にはなりにくいが、（正直、やる気のない職員や、パソコン操作のレベルも低い職員などもいるが、しっかり出勤していれば、悪い評価はつきにくい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
休暇は比較的とりやすい。年間20日付与され、取りきれなくても合計で40日分まで、翌年度に持ち越せる。しかし、100パーセント消化はなかなか難し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
安定して働けることは魅力です。
財政基盤も安定していますので、今22歳で入庁した人も定年まで勤めきることができると思います。
【気になること・...続きを読む(全260文字)

【良い点】
仕事の量や時期によってまちまちですが、基本的に休暇の申請は100%通ると思って差し支えないです。
女性の就労環境としても、産休・育休は必ず取得...続きを読む(全295文字)

【良い点】
職種内容によっては民間企業でも生かせる仕事・資格が得られる可能性
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の機器など扱う仕事だと、転職に不...続きを読む(全85文字)

【良い点】
4年間ないし2年間かけて教育（研修）を受けるので、準備はある程度してから現場に出られる。一応、年に一回の希望は取られるよう。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

【良い点】
何のスキルもキャリアもなくても給料は上がること。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当もほぼなく自費の割合が大きい。また資格があっ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は研修が充実しているが、一般職は研修の機会が少ない。
また、1～2年のサイクルで異動があるが、業務がマニュア...続きを読む(全134文字)

【良い点】
公務員なので法令には強くはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には事務仕事であり現場での経験が少ないので民間企業で経験を...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教育環境はありません。1年目と5年目の職員でも同じポジションに配置されます。分からなくても聞けない環境である...続きを読む(全87文字)

【良い点】
実力主義ではあるが、年功序列の世界なので昇任は順番待ちになりがちである。余程頑張らないと、先輩を抜いていくのは厳しい。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに努めるための時間がありません。時間さえあればより能力が高まる可能性がある人材はたくさんいますが、多忙...続きを読む(全101文字)

【良い点】
組織の中に様々な学校及び教育隊があり、業務に必要な知識、能力は原則として官費で取得することができます。希望、能力等により、語学の教育や教習指導...続きを読む(全214文字)