ＥＣＬエージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
営業や事務など職種関係なく女性が活躍している。時短勤務も可能なようで、家庭と両立されている方もいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分の意見は発言できる場がしっかりとあり、上司達も同僚もそれを求めてくる。業務に関してはどのようにすれば効率が上がるか、正確にかつ丁寧な対応等...続きを読む(全213文字)

【良い点】
既婚者にはとてもいい環境だと思う。時間に対する感覚は良くも悪くもゆるく、業務中でも結構寛容的な部分もあった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
正社員で産休や産休後のお子さんがいる女性達は時短勤務を実践していたところはとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部な...続きを読む(全234文字)

【良い点】
通関業者、フォワーダー全般に言えることだが、暇な時は暇。船が来ていないと特段することがない。そういう時は定時で帰れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
契約社員でも、家賃の半分が出るところはすごくいい。また、転勤になると家賃のほとんどを借り上げで出してくれ、自分の手出しは1.5万円くらいで済む...続きを読む(全198文字)

【良い点】
忙しいため経験を積むにはとてもよい環境でした。新卒や派遣にはじっくり教育する体制があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副社長が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理系の人は休みが取りやすい。
総務、経理は決算や採用などイベントがいつあるかが明確になっているため、お休みが取りやすい。また、営業系と違いス...続きを読む(全180文字)

【良い点】
経費削減からはじまり、残業時間を抑えるように全社員に対して徹底するように行なっているため、多くの部署では残業時間が目に見えて減ってきているのは...続きを読む(全227文字)

【良い点】
面接のときから役員の方は熱い気持ちを持って仕事に打ち込んでいる感じが強く伝わってきて、とても共感の持てる人でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど時給は上がらない。
新人スタッフと数円、数十円しか変わらない。
土日の時給ア...続きを読む(全136文字)

【良い点】
所長や社長に気に入られれば仕事しやすく昇給しやすいイメージ
お酒が強い人が気に入られやすい
あとは社長に合わせられる人続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方から評価はされますが、それが給与に反映されることはありません。業績が良ければパート･アルバイトにも決算賞与...続きを読む(全87文字)

【良い点】
グループ制なのでチームでの頑張りで評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の取り方が難しい。自分がどれだけ頑張っても評価されない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、好き嫌いで評価を決めていると思います
正確には管理職に気に入られれば数字が上げやすい顧客を付与され、逆もまた...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良い点は毎年昇給すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものでした。
役職者に好かれた人が出世というイメ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
美容部員としては他ブランドに比べると給与は高い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与のアップは一販売員のままだと望めません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列。能力の有無に関わらず給与は上がる。賞与は出ることには出るがあまり期待で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全くといっていいほど給料が上がらず、ボーナスも10万ももらえなかった。モチベーションを維持するの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列であるため、安心してランクアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会が遅かった気がするので、個人の努力次第かと思...続きを読む(全81文字)