この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい取引先を開拓した場合には、わずかですが報奨金があります。それを目標に頑張るのもいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
株式会社健康倶楽部 報酬UP
株式会社健康倶楽部の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社健康倶楽部の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社健康倶楽部で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
新しい取引先を開拓した場合には、わずかですが報奨金があります。それを目標に頑張るのもいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入職式など東京で行われるため
楽しい思い出づくりにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活相談員ができるといって
入社したのに、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
帳簿などはすべて手書きのため、パソコンが全く使えなくても仕事に支障がありません。パソコンが使えない人は必見です。残業がほとんどないので、時間通...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社すると、まず最初に自社株を買えと言われました。強制ではないけどみんな買っていると。退職したら全額戻ると言われま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
補助金などが出るようになって給与の見直しが進んでること。
園長との評価面談でボーナスも変わってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
保...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列や経験件数の長さとか手間はなく、実力で役職が決まるところはとても良いと感じた。機嫌をすぐに出してしまうような人は出世しないなど。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
地域的でも時給安いと有名なようです。入社後にしりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職エージェントを挟むと、スタートの時給を減...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなく、世の中が物価高騰と騒ぎ始めたら4%あがりました。
事務も営業も低めです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価シートがあり、年に一度上長と振り返りを行う。上長とSVクラスの2名による点数が評価となり、賞与に反映される。評価基準が明確にされており、分...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
しっかりとした給与はあるが、ヘルプなど行った際の交通費などの経費申請が少々面倒。残業代も1分単位で支給されるし賞与に加えてそれより多い決算賞与...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関して、ほぼ全く無いと言って同然となっている。配属先は不明の上で、配属先の業績に応じて賞与支給という形態。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
額面では給与が多く見える。
地域手当が5万円ほど入るので、手取りは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が16万ほどと少ないた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収や手当は全般に良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤の際に支出がかさんだ印象があります。また労働組合がストライキ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
本人が希望すれば昇進できる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給・年収が低く、将来に向けて貯金をすることがなかなか難しい。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社健康倶楽部 |
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フリガナ | ケンコウクラブ |
設立日 | 2003年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 109人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤文雄 |
本社所在地 | 〒047-0024 北海道小樽市花園2丁目5番2号 |
電話番号 | 0134-25-0051 |
URL | https://koyama-hokkaido.com/ |
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