北村電機産業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若手もそれなりにいたので、コミュニケーションは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
力作業が多く、体の弱い人にはお勧...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給などは比較的通りやすく、申請すれば取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに休日出勤があったところ。
現在の状況は分か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業代は15分ごとにしっかり支給されます。
サービス残業ということはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族扶養手当がない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性にとってはとても働きやすく優遇されています
有給が非常に取りやすい環境になっています
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりの...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自由に有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は家族手当あったが現在は廃止されている、子育て世代には厳しいです続きを読む(全72文字)

【良い点】
定期的に商品勉強会を行っており、知識力は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るための費用は全額出るが、資格手当は全く無い続きを読む(全77文字)

【良い点】
仕事で実績を作っていくことで、着実にキャリアアップすることができ、様々な仕事を経験させてもらえるので、より自分が目指すキャリアに繋がる仕事を...続きを読む(全220文字)

【良い点】
同業種でも異業種でもこれまでの知識や経験を活かす場面が多くあり、誰にでも活躍できる場があると思います。
仲間意識が高く、困ったことがあれば助...続きを読む(全299文字)

【良い点】
通勤手当はガソリン価格の変動に合わせて出ていた。
営業職にはあらかじめ固定残業代と営業手当がついていました。
フォークリフトや電気工事士など...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く直近で人がかなりやめているので、必然的に一人一人の負荷が大きくなる。
また管理職の方も、立て込んで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
相談しやすい上司が多い。
パワハラ気質の上司が昔は多くいたそうだが、今は厳しくなりほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
コミュニケーションはとりやすい職場でした。
困ったら助けてくれる人がいたし、上司は責任をとってくれるので営業活動もしやすかったです。
【気に...続きを読む(全210文字)

【良い点】
良い人は多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司ガチャ要素強め。人間関係でギクシャクしているのはあまり聞いたこと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員の方々は総じて人柄が良く、安心して働ける雰囲気が感じられました。工場の方々は気さくで親しみやすく、現場でも丁寧に接してくださったのが印象...続きを読む(全384文字)

【良い点】
【良い点】
人は比較的いい人が多いです。社内での競争……も特にないように見えました。ある意味みんなマイペースです。プライベートについては会話...続きを読む(全492文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベルがとにかく低い。パソコンすら使えない人が多い。ベテランが幅を利かせているが、そういう人ほどIT能力が...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に守られて一般社員の責任にする事出来る。中間管理職通しで傷を舐め合っていた印象。部活をどう引き上げたいかの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理職の立場なのか役職制度で月給を左右させるために、課長クラスの立ち位置　呼び名が非常に多いのですが実際　決定権があるのもわかりません。コロ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
少しの昇給と多大な責任だけが増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の試験に受かってもイスが少ないので自分の番がいつくるかは運...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で研修を受けた時に、「俺は良くしてやってる」という圧力を感じました。
疲れているのか全体的に冷たい人が多く...続きを読む(全89文字)