この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってかなり差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事へ直接相談する機会が少なく、
パワハラがあってもその地域内で揉み消さ...続きを読む(全90文字)
キヤノンシステムアンドサポート株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノンシステムアンドサポート株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にキヤノンシステムアンドサポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってかなり差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事へ直接相談する機会が少なく、
パワハラがあってもその地域内で揉み消さ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無いです。成果給はそれなりにインセンティブがつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくノルマがきつく、先輩社員は自分の数字を...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の意向に納得していない社員が多く、それが分かりつつも何もしない上層部により一層不信感をもつ社員、というよくない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員になると、カメラ等が社員割引価格で手に入る制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キヤノンシステムアンドサポート株式会社では...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業規模が大きいため全体で見れば優秀な人もそうでない人もいる。各地の営業所はそこまで人数がいないため、ある意味ガチャ。
管理職の移動はそこそこ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員は本当にいい人が多いと感じる。
社内でもみんなが口を揃えてそう言ってることが多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜこの...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職は頭が硬いので何やっても無駄です。いろんなことを管理しまくって自分の首も絞めてるし現場も呆れています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性格が良い人はあまりいないが悪い人もあまりいないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は昔の考え方の人が多く詰め文化が残って...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考の人間が多く、なんでも営業のせいになる
管理職はあたりはずれが多く、はずれになると最悪続きを読む(全67文字)
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【良い点】
上司としては部下をしっかり守ってくれる風土がある。部署ごとの団結もつよく、どの先輩もしっかりサポートしてくれ、同行も嫌な顔せずしてくれた。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業績の良い支店に配属されれば、支店の雰囲気もよく、仕事もやりやすいし、支店長も明るく前向きな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新卒を毎年100名程度採用しており若手がどんどん入ってくるため若手同士で仲良くなりやすい。コロナ前はたくさん飲みに行ったり一緒に遊んだりするこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
比較的収入はいい方だと思う。管理職になると、基本的に担当を持つことはなく地域全体を見る形となる。行動の裁量は個人によって任せられているが数字が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
役職者はやはり突出した能力を持っている。自分の決めたことをやり抜く力や周りに惑わされない姿勢等力が強いという印象がある。その分お客様先において...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ここの社員になって良かったのは、「キヤノン」グループなので、住宅ローン等の融資を受ける際はキヤノンブランドは多少有利になったような気がしました...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コミュニケーションは十分に取れる。働き方についての意識も高く皆が残業を減らそうと良い方向に向かっている。風通しは良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業成績を残し続け、かつアセスメントに受かった人が役職を得る。役職者は営業スキルは高い。しかし、マネジメント能力は総じて低いように感じる。中に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
直属の上司が同じところにいない。私はそこそこ評価してもらってたので、満足していたが、分からないところも多いのではと思うこともある。
部下の私が...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
カスタマーエンジニアで入社しました。魅力的なのは営業と同じで常に外で働くので、時間に余裕があればやれることをやれるといったところでしょうか。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
入社時に辛い環境における研修をみっちり受けるため、同期との仲間意識が非常に深まります。また配属後は全国各地に営業所があるため、ほとんどが同期と...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
エリア単位で活動範囲が決められており、ある一定の裁量もある。月次目標に対するコミットメントは厳しく見られる。
基本営業会社で、競合からのリプレ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
商談相手はほぼ経営者。様々な経営者と話すことができるため自身の視野を広げる事ができる。また扱う商材は業界により変わってくるので、他業界にも詳し...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
1人で課を支えているようなレベルの高い営業マンもおり、そういう方はやはりスキルも高く魅力的な人でした。また部によって大きく変わりますが、仲が良...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
技術的に難しい経験を積んでいる必要はないです。顧客が10人未満の中小企業が多いので、人間力さえあれば売れますし、複合機がメイン商材なので顧客か...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員については基本的に常識的で人当たりの良い人間性の方が多いですね。配属された拠点にもよりますが、私が最後にいた営業部は人間関係もおおむね良好...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
管理職には、マネージメント、財務管理能力などを高める外部研修が用意されている。ただし、これがその後のマネージメントに活用されているかは疑問であ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
休みも多く、計画有休もしっかりとることができる。保養所もあり人気のため抽選になることが多いが、家族もすごい会社に勤めていると初めてわかる瞬間だ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
地方では給与、賞与は貰えている方だと思います。昇給は年1回、昇給も賞与も前年の評価で額が決まります。
営業は個人実績と組織実績から決まりますの...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内勤と外勤のバランスがおかしいと思います。現場は人手不足です。特に地方は。仕事量が多すぎて、対応しきれていない為、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも就業時間外は一切業務禁止です。就業時間外に、仕事をしていると上司とともに怒られます。残業は申請するとできますが、週2回ノー残業デー...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
幅広い商品を扱えることができるので色々な知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本会社利益優先なのでオーバースペックなもの...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本残業はしないのでワークライフバランスは非常に良いと思う。土日も営業は電話がかかってくるが、出るか出ないかはその人次第。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から3年までは評価が一定のためどれだけ売っても給料は同じ。売っている人からすればモチベーションが下がる一方。逆...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
賞与は高い。成績に応じて賞与のレンジが決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制。基本給は高くない。
残業もさせないようにし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
セキュリティ機器が伸びている
【気になること・改善したほうがいい点】
コピー機の将来性は全くない。キヤノンのメイン商品ではあるが、どこのメーカ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によりパワハラが横行している。
目に点けられたら徹底的に攻撃される。
上司は守ってくれないので自分で悩んでしまう。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主にパートやアルバイトが店を回しているので、社員が役立つ場面は商品の場所を聞く時、商品の発注時のアドバイスなどの時だけ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職の方もフレンドリーで働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く実力で上がっているようには思えなかった
また、外部...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年次の近い先輩方はとても良くしてくれていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の業務内容に不満や不安があること、チームの先輩...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
入札仕立ての頃は今でいうパワハラ、セクハラ発言は普通にあった。
特に威圧的な上司はキャラを演じているのかは不明だがわざと怒鳴り散らしたりしなが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プロパーの管理職が多く残っており、部下へのマネジメント管理も徹底され、仕事しやすかった。メンター制度もあり、先輩社員に相談しやすい環境でもあっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
分からないところは聞けば徹底的に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境の問題もあるが、コミュニケーションは取りにくい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
比較的風通しは良かった印象。
〜さん付けで呼べるし、プライベートでも遊んだりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間でのコミュニ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良いと思う。仕事のスタンスややり方で意見が合わないことはあるが、人として心から分かり合えない人はいないと思う。
仕事内容に不満は...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
商社ということもあり、人を大切にしていると感じる。社内アンケートを定期的に取り、社員の声を聞こうという姿勢がみえる。続きを読む(全64文字)
会社名 | キヤノンシステムアンドサポート株式会社 |
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フリガナ | キヤノンシステムアンドサポート |
設立日 | 1980年5月 |
資本金 | 45億6100万円 |
従業員数 | 4,631人 |
売上高 | 1043億5300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 平賀剛 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番6号 |
電話番号 | 03-6719-7111 |
URL | https://canon.jp/corporate/group/system-and-support/recruit/new-graduate/special |
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