前嶋の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の人は住宅手当がなくて、最初は苦しいかもしれないです。
社内制度は絶対的なルールは存在しませんが細かいことが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
退職するときは、すんなり辞めれます。
しつこく止めてきたりなどはされません。ただ、上長によるかもしれません。続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休でお休みに入ったり、育休期間は時短勤務など柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業は、顧客が製造業かつ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的には土日祝や連休もお休みなので、予定は立てやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、土日も工事関係で出...続きを読む(全87文字)

【良い点】
商社なので様々な商品を扱うことが出来るので、自分のやる気次第で仕事の幅も広がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、...続きを読む(全126文字)

【良い点】
賞与が年間3回あるところはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、ほとんどが自分の目標（数字、個人目標）で決まる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足に対し抜本的な対策が講じられておらず、その皺寄せが全て営業部門に集中しています。結果として、現場...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとして、部署ごとの役割分担が明確でなく、問題が起こった際には最終的に営業が責任を負う風土が...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現職では営業職として幅広い業務を1人で抱える状況が常態化しており、属人化が進んでいることに課題を感じています。大...続きを読む(全302文字)

【良い点】
すぐに、退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や、先輩含め会社批判がすごかった。良い管理職の方は口にしなかったが、やは...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
重鎮のような老人が常に威圧的に接してきてくだらないマウントを取ろうとする。マネージャーも野放しにしていて、お山の...続きを読む(全149文字)

【良い点】
出きる人できない人の仕事の割り振りがしっかり出る。有能ほど仕事が増えてやめていく。無能は楽して長続きのイメージ。続きを読む(全62文字)

【良い点】
それなりに仕事をこなしていれば給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓等、努力を積上げて成果をだしても報われない。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
全体的に人当たりのいい人が多い印象。
上司や管理職の方々は接しやすく関わりやすい。
部署や職種にもよると思うがパワハラやセクハラは古くからの...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションはよい。明るくて付き合いやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも大企業の子会社なので...続きを読む(全128文字)

【良い点】
目標値などははっきりしている。それが達成可能かどうかは別として。
【気になること・改善したほうがいい点】
月売り予算達成・その他の目標項目が...続きを読む(全338文字)

【良い点】
健康経営優良法人2025(ホワイト500)など政府の施策にも乗っかっているので多様な働き方も実践、推奨されておりテレワーク、直行直帰などフル...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はかなり残業が多いと思う。基本的には20時ぐらいまで残っていることが多く、営業所によってはもっと残っている...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取りやすいと思う。場所間の連携なども必要なので、社内コミュニケーションは必要。企業文化としてルールはとても厳しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
無理な飲み会などはない。
上下関係もそこまで厳しくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス的にアウトな発言をする人...続きを読む(全136文字)