京楽の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長くて仕事以外の自由時間はほぼ無かったです。
夜中に働いて、次の日は時差で出勤できるシステムで...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京で採用されたのに入社してすぐ名古屋で3か月間の研修になりました。終わって東京で働くことになりましたが研修の内...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人も少ない中やる事は多いし根性が鍛えられるだけと感じたので退職しました。
あと結局自社の製品は何もなく、他社の製...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界として落ち込んでいるのに、それ以上に会社が落ち込んでいると思いました。
もう何も打つ手がないと諦めている状態。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコが好きで入社したのに、パチンコをやる人があまりいないのがビックリしました。
自分自身も退職する時はパチン...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大手なので福利厚生、給与面については安心できる。
評価は平等だと感じられる。
推薦と試験に合格すれば役職に上がれるため頑張ろうと思える。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大企業であり、地区最大級の店舗のため｢教育｣｢福利厚生｣はしっかりしている。
また集客力は衰退する一方だが、地区限定で見るとしっかり集客でき...続きを読む(全304文字)

【良い点】
ディレクター採用で入社したのですが、ディレクターでの意見は通る事は稀です。プロデューサーの言われるがままに、映像を作る流れになります。指示を...続きを読む(全379文字)

【良い点】
働きやすいです。ただ学生が多く、休む方が多いのであってないようなものです。仕事内容は単純で猿でもできる仕事ばかりなのに高時給といった点ぐらい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
この業界は国の規制により先細りなのでほぼ将来性はないと思う、
しかし今年に入って経営不振などの見直しをかねて社長を外部から雇うなど何とかしよ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの拠点にはおつぼねさんが在籍しており扱いに困る。大抵の社員が年下の為、ミスなど指摘しても改善しない、逆ギ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大企業として、管理職のステータスは高く感じる。ただ周りから見たらそれのみ。
実際に現場にいる部長（管理監督者）や課長（中間管理職）は自分がよ...続きを読む(全484文字)

【良い点】
部署によってマネジメントになれるコンピテンスが異なっているため、多様性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字的な評価に振り切...続きを読む(全160文字)

【良い点】
30代の方々はバランスが取れていて、気さくで一緒に仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の産業なのか、40歳...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多すぎて、上の人が詰まっていると思う。もっと人材が評価される制度にならなければ、モチベーションが上がらない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
若手は仲良く中途採用でも馴染みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の事を嫌ったり対立したりする傾向が多い。
女性の派閥があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
プロパー社員が多いので、合う人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーで入社して、ずっとそのまま来た人が多いので、価...続きを読む(全216文字)

【良い点】
私の所属サイトでは内部の雰囲気は良かったです。
社員や管理職、違う装置担当の方々との交流も多く、人間面的には働きやすいと感じていました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
気遣いができ、ちょうどいい距離感を保てる人が多い。
全体的に柔らかい雰囲気の人が多く、話しかけやすい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
みんな、聞いても優しく教えてくれるから安心してお客さんから仕事を引き受けられるから心強い、また自分が行くユーザーにも先輩たちは何年も通ってい...続きを読む(全89文字)