三陽金属のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接を担当してくれた総務の方が優しく雰囲気が良いため職場の雰囲気が良いものと思ってい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
福利厚生は良いと思います。お昼ご飯代を会社で負担してくれる(持参する場合はその分の給食費が給与にプラスされる)点、年末年始に数の子が配布され...続きを読む(全280文字)

【良い点】
親切で優しい方もいるにはいる。女性も管理職を目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの性格が難あり。管理職の面々も苦労して...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昇給率は悪くない。半期ごとに自分で目標を定め、その目標に対してどれだけ達成できたか、上司と話し合う時間が設けられるため、そこでアピールもできる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性でも頑張れば、管理職につけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればもちろん上司からの風当たりが強くなるので、つら...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生で入社後５年・１０年たった方などは寸志がもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容を社員が知らないので、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
草刈りカッターは海外での需要があるのと消耗品であるため、価格の安い模倣品などがよそからでなければ、これからも安定供給できるかとは思う。
【気...続きを読む(全222文字)

【良い点】
お給料が良い。ただその分、メンタル面でやられないよう自分を強く持つことが望まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間が短い。...続きを読む(全310文字)

【良い点】
生産に目標ノルマ数があり、1日の生産数を記入して達成率がでるので自分がどれだけ生産しているかなど見える。
また評価へ繋がる。
【気になること...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性の社員も多く、女性特有の悩み等は話しやすいと思います。
女性だからといってやりたい仕事に付けない事はなく、大きな機械の加工もできる。
【...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ヒロテックでは、実務を通じてスキルアップできる環境が整っていると感じました。製造業という特性上、現場との距離が近く、自分の担当業務がどのよう...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格を取得しようという動きは少ない。場所によっても違うが研修も少なく事務所にいることが多い。社内の商品につ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
原子力業界における一通りのスキルが身につくため、電力会社に受からなかった人がこちらでスキルを身につけて転職するケースをたたみかけた。
大卒以...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業務で必要と判断した資格に関しては受験させてもらえる。ただし、基本的にフォークリフトやクレーンなどの現場系のものばかり。人手不足なので手を上...続きを読む(全200文字)

【良い点】
必要な資格は会社負担で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく会社全体で教育を実施してるが、形ばかりで、現場では反映されてない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
仕事に使う資格は取らせてもらえる。新人ならマナー講習や図面の読み方などの講習もあり。ジョブローテーションがあるので複数の部署で経験が積めると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修制度は３ヶ月〜6ヶ月あります。資格取得支援も充実しており、会社が全額負担してくれます。
スキルは自分自身でつけるほかないです。
【気にな...続きを読む(全135文字)