ネイルズユニークオブジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全29件） 2ページ目

【良い点】
店舗による
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤の連勤をする上司がいる店舗に当たると健康を崩す 人手不足のため閑散期でも長期休暇...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修中でも最低賃金の時給は出る 申し出れば厚生年金にも入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため稼ぎたい方には向いている...続きを読む(全84文字)

【良い点】
主に百貨店に店舗があるため客層が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
先ずはマシンをほぼ使用しない。最新の技術やデザインを追求した...続きを読む(全91文字)

【良い点】
子育て中の主婦の方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足な上に子育て中の主婦の方が多いため独身者にしわ寄せがきている続きを読む(全77文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店は常に予算に追われ回転率を上げるため施術もやっつけ仕事にみえた 仕上がりは酷く、情勢...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
デザインが古いために流行に敏感な方からはえらばれない。若者の職場定着率が低い。店舗規模の縮小がめだつ続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修中もお給料が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
マシンをほぼ使用しない。フィルインと載っているが世間一般で認識されているフィル...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナでの補償が全くなく、正社員登用の話も無くなり、シフトも1日4時間など減らされてしまい生活出来なかった為続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無かったと思います。
正社員登用をされる予定でしたが、1年たっても無く、どのようになれるかは知らされな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
子育てをする女性は予約が入っていなければ休みやすかった。
店舗に人がいればお休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店長に...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めていくため配属のシャッフルが激しく何か特定のスキルを身につけづらい。転職したいと思っている人は早...続きを読む(全92文字)

【良い点】
技術未経験で基礎研修をしてくれるので1ヶ月後にはデビューができる。体の触り方、特徴などわからない部分はその都度教えてくれる
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって一貫性がないこと。繁忙期だとそれどこじゃない。
マニュアルがあり、それを一つ一つ受け合格しないと次に進...続きを読む(全176文字)

【良い点】
人間的にはかなり成長できる環境。コミュニケーションが上手で思いやりのある社員ばかりなので、コミュニケーション能力が身につく。教育体制が素晴ら...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社したらすぐ1ヶ月間の研修がある。レディースのサロンはわからないが、メンズ配属はひたすら針脱毛の練習をする。その際にお互いの体をモデルにし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
やる気さえあって、自分から積極的に動けばスキルはいくらでもアップできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
練習時間などが、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
トレーナー教育がある、1、２ヶ月かけてみっちり行ってくださる
呼び戻し教育があり、安心
【気になること・改善したほうがいい点】
本社まで遠いと大変続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルは身に付きます。
脱毛、痩身、フェイシャルと施術メニューが多いのでトータルで技術知識は身につきました。また、研修期間はみっちり行うので...続きを読む(全152文字)

【良い点】
毎月勉強会があり、新しい技術の習得や、座学もあります。分かるまで丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日時が指定さ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他で使える知識やスキルは得られなかった。店舗なら数字が取れて上に気に入られた人が昇格したり本社へ行くシステム。続きを読む(全75文字)