ネッツトヨタ仙台の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
店長によって店の方針が大きく変わる。いい店長の店舗であれば残業も少なくトラブル時も対応してくれるが、そうでない場合全ての責任を押し付けられる古...続きを読む(全85文字)

【良い点】
同世代の人たちに比べて給料が高い。定休日も増えているし年に3回長期休みがある。残業はあるが、慣れれば予定も組みやすくなる。
【気になること・改...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間でも個人携帯にお客様から連絡が来るのが日常的になる。トラブル時も自分で対応せねばならない。自分の...続きを読む(全173文字)

【良い点】
仕事も多く目標もおおいので、とてもやりがいを感じる。販売台数と給料が直結されてるので目標に向かっていける人が向いていると思う。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていたときは手書きの出勤簿。
サービス残業当たり前。
時給のアルバイトの子にまでサービス...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
車は詳しくなれるよ！
他の整備でも応用効くのもあるから役に立つ。続きを読む(全52文字)

【良い点】
社内資格などはメーカー100%出資のところと同じように受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全65文字)

【良い点】
昔はメーカー１００%出資のディーラーだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故かメーカー１００%から身売りして、しかも県外企業の傘...続きを読む(全87文字)

【良い点】
周りの目を気にしない人や、空気感がわからない人だと社内での二股や家で寝ているなどの女性の営業でもやっていける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
一般的な会社並み突出していいというところはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状でーーー続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわからないが、昔はサービス残業あたりまえ。残業は２０時間以上つけれないという謎システムだった。今は変わ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業スタッフはインセンティブ制度がしっかりしていて、頑張った分は給料、年収に反映されるかと思います。普通に3年も続ければ年収500万円は到達し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休や育休は当然取れます。積極的に新卒社員を採用するようにしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休期間が終わり、職場復帰をし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
慣れてくると自由な時間がつくれるので自分でその日のスケジュールなどが組める。年収は額面上は高くなるように設定されている。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
後輩の面倒見がよい社員と、自分のことしか頭にない（余裕がない）社員に分かれる。前者に当たるか後者に当たるかは、完全に配属の運に任せられる。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ノルマを超えた際のインセンティブは比較的高い印象。とある時期のコンテストで台数を売れば旅行にも行けていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も関係なく携帯が鳴る。特にトラブル関係の電話も関係無し。本部も営業所の事情も知らず...続きを読む(全194文字)

【良い点】
退職する事を伝えてからも、スタッフの皆さん態度を変える事なく、退職日まで普段通り仕事する事が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)

【良い点】
忙しい時以外は、ほぼ定時に帰れるので仕事終わりに遊びに出掛ける時間が作れるので良かったです。休日もゴールデンウィークやお盆休み年末年始があるし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
人間関係がよく働きやすかった。女性スタッフの研修もあったので社会経験が少なくても色々教えて頂いて、電話応対や受付の仕方など勉強になる事が多かっ...続きを読む(全196文字)