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商談相手の約97%が企業経営者であるため大きなやりがいがあるそうです。また、社外だけでなく、社内に向けての提案も行うことができるそうで、若い内から活躍した...続きを読む(全90文字)
株式会社組織理論
株式会社組織理論の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
商談相手の約97%が企業経営者であるため大きなやりがいがあるそうです。また、社外だけでなく、社内に向けての提案も行うことができるそうで、若い内から活躍した...続きを読む(全90文字)
完全に成果主義で給与に大きく関わるそうです。選考の注意として成果主義に対する精神面があげられていました。続きを読む(全52文字)
成果をあげるなどの条件を満たせばリモートワークや時短勤務もできるそうです。また、里家族制度というものがあり、社員の方々同士での交流の場も多いとのことでした。続きを読む(全78文字)
産休・育休取得率は100%で復職率も91.8%あるそうです。女性管理職割合も15.8%あり、実際に活躍されている方のビデオでも輝いていました。続きを読む(全71文字)
一緒に働きたい人物像をまとめた「八つの心得」を大切にしているそうです。また、月に一回周りからの360度評価というものを行い、心得が実践できているか、自分の...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社組織理論 |
|---|---|
| フリガナ | ソシキリロン |
| 従業員数 | 1人 |
| 代表者 | 室田典良 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
| URL | https://xpraise.net/#_=_ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。