この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は上司の気分次第での評価が人事査定でした。それが業績を基本とした人事評価制度に移行しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
攻略...続きを読む(全198文字)
株式会社エムズ・ユー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
以前は上司の気分次第での評価が人事査定でした。それが業績を基本とした人事評価制度に移行しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
攻略...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界のあおりや変化もあり、以前は海外研修やマナー研修、意識研修等、多岐に渡る教育サポートがあったが、徐々に消滅し、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
やりがい自体は、大いにあった。
接客をはじめ、管理職になると、POP作成や電話応対、計画作成等、オールマイティーに活躍・仕事をする機会があり、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
評価シートを使用して、賞与の査定を基本的におこなったいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業界的なことから、業績があまり芳しく...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入社当初は、研修等多くあり、成長性もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界のあおりで、弱肉強食の影響をうけた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
経営者が人格者で、社員教育や従業員が安心して働ける環境を整えようとしてくださる会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の変化...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
退職時は強く引き止められることも無く背中を押してくれました。
転職した後も関わりは続いています
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
評価シートがありそれに基づいて管理職と評価面談をおこないます。
やはり好かれている人の方が評価は高かったイメージです
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社時には給料は高めです。ただこの会社ではほとんど昇給はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給しませんが、なにかあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実している方かと思います。
保険や年金等の基本はもちろん、産休育休制度もちゃんとあります。(アルバイト社員も含む)
実際にア...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員のキャリアアップ制度もかなり充実しております。
他企業への研修や、海外への研修等もあります。
色々な研修、事務系の資格等も習得出来るので将...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が働きやすい職場環境、子育て支援や行事等でのお休みも取りやすく、急なお休みでも理解が得やすいので気兼ねなく勤務できます。
また産休育休制度...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
もう過去の話になるが、以前は風通しがよく経営者との距離は近かった。採用の面接も社長が直接行っていたので信用ができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
接客が好きな人はお客様との距離が近いのでいいと思う。
接客が苦手でもパチンコ好きなら話しは色々できるので良かった。
ホールスタッフは残業はほぼ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
最初の給料がライバル会社と比べても高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然、警備への移動になった場合に手取りで10万円ぐらい減る...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員に関しては決められた指導員がしばらくはついてくれます。ある程度指導員とのシフトも合わせてくれるので安心はできるかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
業界としては休みは多い方だと思います。
社員だと月9日休みはあり、夏季・冬季休暇もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は病...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業界が業界なので生活には困らない程度お給料はもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事を任せることが非常に多...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
よくも悪くもお金が動く業界なのでそれなりに景気はいいのかもしれません。
原因商売なので手形不渡りを掴んだりと連鎖倒産はないのである意味では不況...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
自分が女性なら有利な点はいくつもあります。女性ということだけで仕事のできる男性社員より仕事のできない女性社員のほうが評価されます。
【気になる...続きを読む(全280文字)
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アルバイト社員のいうことをすべて鵜呑みにして、事実がどうであれ罰せられる。
実際、言葉づかい、当日欠勤など問題のあったアルバイトを指導しただけで、なにか...続きを読む(全236文字)
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労働環境/
管理職になってからは早番は朝8:00ぐらいまでには出勤をして夕方~休憩 22:00にもう一度出勤をして1:30頃までの勤務となります。実質は...続きを読む(全371文字)
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有給を全部消化と書かれていますがそういった制度はありませんでした。2010年度くらいにはアルバイトさんに有給は無かったと思いますが・・・
ホールスタッフ...続きを読む(全172文字)
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人間関係が良いと聞いて入ったが、現場とのギャップが激しく風通しはあまり良くないと感じました。女性にもチャンスが多く与えられますが、先輩の中途の女性社員との...続きを読む(全239文字)
会社名 | 株式会社エムズ・ユー |
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フリガナ | エムズユー |
設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 206人 ※2017年4月現在 |
売上高 | 225億円 ※2017年3月 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松田 高志 |
本社所在地 | 〒700-0824 岡山県岡山市北区内山下1丁目3番9号 |
平均年齢 | 32.8歳 |
電話番号 | 086-232-4133 |
URL | http://www.virgin-group.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。