回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は上司の気分次第での評価が人事査定でした。それが業績を基本とした人事評価制度に移行しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
攻...続きを読む(全198文字)
株式会社エムズ・ユー
株式会社エムズ・ユーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムズ・ユーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムズ・ユーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
以前は上司の気分次第での評価が人事査定でした。それが業績を基本とした人事評価制度に移行しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
攻...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価シートを使用して、賞与の査定を基本的におこなったいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業界的なことから、業績があまり芳し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
評価シートがありそれに基づいて管理職と評価面談をおこないます。
やはり好かれている人の方が評価は高かったイメージです
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社時には給料は高めです。ただこの会社ではほとんど昇給はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど昇給しませんが、なにか...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
業界が業界なので生活には困らない程度お給料はもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事を任せることが非常に...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界のあおりや変化もあり、以前は海外研修やマナー研修、意識研修等、多岐に渡る教育サポートがあったが、徐々に消滅し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
やりがい自体は、大いにあった。
接客をはじめ、管理職になると、POP作成や電話応対、計画作成等、オールマイティーに活躍・仕事をする機会があり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社当初は、研修等多くあり、成長性もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界のあおりで、弱肉強食の影響をうけた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
経営者が人格者で、社員教育や従業員が安心して働ける環境を整えようとしてくださる会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の変...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
退職時は強く引き止められることも無く背中を押してくれました。
転職した後も関わりは続いています
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実している方かと思います。
保険や年金等の基本はもちろん、産休育休制度もちゃんとあります。(アルバイト社員も含む)
実際に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員のキャリアアップ制度もかなり充実しております。
他企業への研修や、海外への研修等もあります。
色々な研修、事務系の資格等も習得出来るので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が働きやすい職場環境、子育て支援や行事等でのお休みも取りやすく、急なお休みでも理解が得やすいので気兼ねなく勤務できます。
また産休育休制...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
もう過去の話になるが、以前は風通しがよく経営者との距離は近かった。採用の面接も社長が直接行っていたので信用ができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
接客が好きな人はお客様との距離が近いのでいいと思う。
接客が苦手でもパチンコ好きなら話しは色々できるので良かった。
ホールスタッフは残業はほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くもアルバイトなので年収で換算すると低いです。
ですがパーソナルトレーナーやイントラクターになる事でインセンティブが発生するのでまた...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
私はアルバイトなので低いですが。
パーソナルトレーナーやインストラクターを行うとインセンティブがあるので自分がどれだけのセッションを行うかで...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がそもそも低く、賞与もそもそもない。繁忙期(ホリデーシーズン)に手当としていくらか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・インセンティブがある
・トレーナーランクがあるため、ランクが上がることによって指名料があがる
・数字がしっかり出ているため、月にどれくらい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年4回の賞与がある。わずかではあるが、アルバイトにとってはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
組まれたシフトをこなすだけで...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
1年間に2回程度面談があり、その際に働きぶりを評価されます。普通に働いてたら時給が上がっていきます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
短期のアルバイトであったため、正社員の年収は不明です。電車通勤でしたが、交通費は全額支給してもらえました。
ゲストが入力する満足度の目標値が...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1つのお店に社員の数は3〜4人だったと思う。アルバイトから社員に上がるのは本当に大変そうに見えた。年数もかかりそう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与を大きく上げるには昇進・昇格が必要だと感じていますが、同業種と比較しても給与基準は悪くないと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
賞与は年一回その年によって額も違うしもらえるかもわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと頑張った分だけ給料上げる方式にしな...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社エムズ・ユー |
|---|---|
| フリガナ | エムズユー |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 206人 ※2017年4月現在 |
| 売上高 | 225億円 ※2017年3月 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田 高志 |
| 本社所在地 | 〒700-0824 岡山県岡山市北区内山下1丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 32.8歳 |
| 電話番号 | 086-232-4133 |
| URL | http://www.virgin-group.co.jp/ |
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