迫田の評判・口コミ一覧（全94件） 4ページ目

売上の個人予算が有ります。特定商品を販売すれば報奨金が受け取れます。予算達成すれば特に何がある訳ではありません。上司が軽く褒めてくれる程度です。予算未達の...続きを読む(全158文字)

勤務時間の長さと社員に休みはないという体質の企業であること。
残業代などがあるならば、それもいいかもしれないが基本的に残業はつかない。
基本給も低いし...続きを読む(全201文字)

満足している点は特にありません。激務です。しいて言うなら髪型などがある程度自由なところでしょうか?
給料や勤務時間に関してはかなりきついものがあります。...続きを読む(全193文字)

休みは年間105日?と確か書いてありますが、実際はタダ休日出勤が月1〜0.5回ほどあります。またポジションにもよりますが、有休はほとんど消化できません。
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店舗数が少ない為、独立採算とまではいかないが、店舗によって社風や制度は大きく違う。外から見た華やかなで新しめな印象と違い、中身はがっつり昔ながらの家具屋。...続きを読む(全197文字)

とくにギャップ等はございませんでした。
人事の方の印象もとてもよく、またこれが入社したいという動機の一部になるくらいでした。
正直もっとこの企業の為に...続きを読む(全195文字)

とてもスタッフ思いの管理職者が多く、働きやすい会社です。
勤務時間については、残業もなく、休みもしっかり取れるので、プライベートも楽しめる会社です。
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社内は女性が多く女の人には働きやすい職場かと思います。
商品数が多い分覚えるのは大変ですがお客様のニーズにはこたえやすいかと思われます。
会社の将来性...続きを読む(全212文字)

面接は1日でOKを貰えるような、そんなに固い雰囲気ではありませんでした。
オープニングということで1から始められることに対してはとてもやりがいがありまし...続きを読む(全193文字)

出産・育児に対する企業の姿勢は、積極的ではありません。なぜなら本社が鹿児島の為、男尊女卑色が強いのです。そのため、女性幹部は一人もいません。女性が上層部に...続きを読む(全161文字)

毎月、勤務計画や自己評価を行い、それに対し直上司と所属長が評価を行います。会社もしくは店舗の売上予算に対する達成率と自分の評価で査定されます。と、言うのが...続きを読む(全229文字)

会社において、各担当の責任はかなり重い。個人名付きで出来ている、出来てないの判定をする。また、それを社長判断で評価に加えている。そのため、判定の時期が近く...続きを読む(全155文字)

正直某海外企業をまねている会社です。やりがいとしては大変感じることができますが、評価対象はあくまで売上です。幹部クラスの方々が年配の方が多く若い方には肩身...続きを読む(全150文字)

研修は本社で2週間ほど行い、会社についての基本的なこと、店舗見学、ロープレ、ディスカッションなどでした。上司の方々は厳しいですが、失敗してもみなさんフォロ...続きを読む(全152文字)

妊娠、出産のため。育児休暇制度はありました。しかし周りに正社員で既婚者、子持ちという事例がなく、ちょっと不安になりました。あと、毎回コロコロ方針が変わるの...続きを読む(全156文字)

インテリアが好きで商品の展開の仕方や販売に魅力を感じたため入社しました。
実際は販売に特に力を入れているらしく、男女関係なく売りあげで評価されていました...続きを読む(全153文字)

小売店にはありがちですが、やはりお客様からの「ありがとう」が直接聞けることがやりがいです。常に新しいことに挑戦する会社で、若い社員でも自分のアイデアを惜し...続きを読む(全162文字)

新入社員は2週間の研修があり、基本的なビジネスマナー、会社の方針、接客の基本、数字の見方、物の流通などを学びます。新人研修(主に入社3年以内の社員参加)、...続きを読む(全202文字)

若い社員が多く、活気があります。風通しの良い社風で、新人であってもアイデアを提案しやすいと思います。店舗・管理本部を問わず、センスがあり温かい社員が多いで...続きを読む(全156文字)