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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間、休暇制度について 週休二日制、勤務時間が守られています。夏季、冬季休暇などもしっかりとあります。有給なども繁忙期でなければ取得可能です。
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スーパー・ストップ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スーパー・ストップ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にスーパー・ストップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間、休暇制度について 週休二日制、勤務時間が守られています。夏季、冬季休暇などもしっかりとあります。有給なども繁忙期でなければ取得可能です。
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残業はほとんどなく、ごく稀にあったような気がします。
千里中央駅から会社まで社有車で乗り合いをするので、一人だけ残って残業する、ということはなかったで...続きを読む(全151文字)
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やはり音楽が好きで入社しました。 まだ若かった頃なので、給与や待遇面についてはそれほど重視していなかったと思いますが、今だとちょっと考えるかな。 他の社...続きを読む(全165文字)
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仕事内容は好きでしたが、デジタルコンテンツの勢いが強まる中、旧態然とした音楽業界のあり方と、当社がその流れについていけるのかについて不安がありましたので...続きを読む(全175文字)
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一番の理由は、社風、社長の社員の扱い方。。などなど。
社長は不動産業が主な仕事で、この会社は趣味でやってるようなもの。
あまり社員を育てようという気...続きを読む(全320文字)
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ほとんどが中途採用なので、新入社員とかは皆無。
教育体制なんか、ない。社長の片手間でやってるような会社だし。
全部自分で習え、って丸投げ。
ただ、...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化のため申請するといい顔されなかったのが本当に残念です。
本部はきちんと推奨してても実際は実店舗内で役職に...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、安心して働ける環境だと感じました。シフト制のため、自分の予定に合わせて働きやすい点も良かったです。また、スタッ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットワンの年に一回5000ポイントプレゼントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されており、興味の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住友ゴム工業の手当に近しい福利厚生なので充実しているが、特段アピールできるポイントはないと思う。リロクラブの福利厚生となっている。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度について、正直かなり物足りなさを感じていました。今の会社と比べると差は大きかったですが、会社規...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
あまりいいところがない
転居が変わる時にはお金もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤ある
北から南まで全部
暇な店舗にな...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が当時は微妙でしたが、好きで働いているブランドの服を社販で買えるのは私にとっては魅力的でした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実しています。確定拠出年金制度を会社が全額負担してくれるなど、将来への備えも安心です。また、自社ブランド(アークテリクス、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
期待するような福利厚生は何もない。社内制度も特にない。健康診断へ休日に行かなければいけない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、一般的な福利厚生は整っているのかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員向けの福利厚生が微妙だと感じます。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | スーパー・ストップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スーパーストップ |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 14人 |
| 代表者 | 笹部平和 |
| 本社所在地 | 〒562-0035 大阪府箕面市船場東1丁目15番6号 |
| URL | https://www.jazzyell.jp/ |
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