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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の本当に優秀な方は本当に尊敬できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られているだけで能力がまるでない人が役職者...続きを読む(全207文字)
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株式会社ステップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ステップの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ステップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の本当に優秀な方は本当に尊敬できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られているだけで能力がまるでない人が役職者...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと、役職手当がつく代わりに
固定残業代が減らされ、額面ではあまり変わりがないと聞いた。
役職者はサー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
企業理念に真っ直ぐなスタッフが多く、スタッフは仕事熱心で真面目な良い人が多いです。
管理職の方々も優秀な方が多く、プライベートでも相談に乗っ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、楽しく、話しやすい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はいつも休日出勤をしています。
アルバイト...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
アットホームな会社で年に1回は全社員で集まることもある。相談も上司によってはしやすい人もいる。風通しは良い方なのかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
若いスタッフが多いですが、一般社員のスタッフは良い人が多いと感じました。明るく、元気です。個人の頑張りに対する評価はあるように感じました。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員クラスは良い人物が多く皆親しみやすい。満たされない環境で働いているので仲間意識は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本、元気なスタッフや店長が多いです。面白い話もして下さいます。
仕事に対しての熱意がある方が店長だと、部下も伝達して店頭のモチベーションが...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
植松哲社長という漢が魅力的な会社。社員もトップより情熱意な共育を素直に受け、常に会社は建設的な前向き思考であり明朗な社風と雰囲気がある。お...続きを読む(全277文字)
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人間関係は良好だと感じています。
上の人間は本当に面倒見がよく、悩み事があったり、落ち込んでる事があればよく気にかけてくれ、心配してくれます。本当に人...続きを読む(全159文字)
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個人経営としてのスキルは非常に付くと思います。また、非常に事細かく上司に報告が必要です。報・連・相は他の企業よりも密な感じがします。
また、社員一人一...続きを読む(全158文字)
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とにかく休まずに働き続けろと言われた気がする・・・(笑)社員同士は不満と愚痴を言い合っているので割と仲はいいです。中には、体調を心配してくれる人もいまし...続きを読む(全166文字)
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基本的に管理職の人との関係はそんなに悪くないです。
風通しがいいといえばいいですが、近過ぎて私生活までのぞかれている様な感じです。
管理職といっても...続きを読む(全200文字)
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まともな管理職がいない。
中間管理職が労働基準法を全く持って把握していない上に、高卒や転職組がほとんどをしめる。
決してそのような出身の方をバカにす...続きを読む(全210文字)
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現場では基本的にフラットよりな関係を作ろうとしてくれます。
しかし、体育会的な企業なのである程度線を引いた関係でないと異動や休日出勤などを強要してくる...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないと思っていた方がいいです。
タイムカード制で押しても残業代は入ったことがなかった。
オープン前にイベン...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
たくさんの方との関わりが持てる。
頑張ってる学生さんたちを近くで応援することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にイベ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
寮制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮制度はあるが、会社が借りている部屋に共同生活になるため、自分の時間が取りにくい。
有...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤になることもある。(タイムカード押さないためサービス出勤)
拘束時間が長く自分の時間をとりにくいです。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスのスタッフもサービス残業が当たり前のためしたのスタッフもそうするしかない。
休日出勤しても手当はなし。...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
先輩スタッフが優しく指導をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な全体研修などが入るため自分の予定を入れていても参加しない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性も前に出て働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるとより評価がされているようにみえました。
時短勤...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
書類等のやり取りは迅速で事細かに早く対応してくれて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩した際に対応が親切ではなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
お客様の満足度を上げるため、店舗の売り上げをあげるために店長、エリアマネージャーからさまざまなサポートとフィードバックがあり、販売のノウハウ...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でライフワークバランスなどと言うと、冗談じゃなく笑われると思う。そういう雰囲気。バランス悪く働ける人は向いている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私が退職する前には会社の方針や制度も変わってきており、多くの管理職の方は部下の話をしっかり聞いてくれる方が増えてきたと感じます。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は常に仕事を抱えている。
その業務の殆どが最終的に管理職の確認が必要なため、部下に業務を振ったところで業務...続きを読む(全340文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、部署、人に大きく左右される。
コミュニケーションとってるところは取ってるがないところはない。一部の人たちだ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社当時は手厚いサポートの元仕事が出来た
親身に聞いてくれる社員や面白い社員も中には居る
【気になること・改善したほうがいい点】
最近のサ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
昭和の熱量だけは存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに陰湿な社員が多い。
管理職を中心に自分たちは挨拶しないが、部下な...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年数が経てば、担当部門を任せてもらえる。
アルバイトが入ってくれば、その都度教育係として任せてもらえるので早い段階でマネジメントスキルはつく...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社員やパートさん、学生さんの仲は基本的に良い場合が多く、安心して働ける環境ではあった。上司に対しても意見を伝えやすいと自分は感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
残業などは1分単位でつく。
店やエリアによるが、基本は部下を守ってくれる、サポートしてくれる上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスになると、業務量、責任感のみが独り歩きしているように感じる。
店長によってはかなり残業や休日出勤をして...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
働いてるい人たちは基本よい方ばかりです。
パートアルバイトメインのため
仮にうまくいかない人がいても短時間しか合わない場合もあります続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社ステップ |
|---|---|
| フリガナ | ステップ |
| 設立日 | 1989年8月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 350人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 森本宣昭 |
| 本社所在地 | 〒558-0004 大阪府大阪市住吉区長居東4丁目5番25号 |
| 電話番号 | 06-6692-8839 |
| URL | https://step-japan.jp/ |
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