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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様一件一件との関わりあいに、なるので、お客様との距離がかなり近い関係になるので、信頼関係が業績に繋がる部分がおおいにあるので、そこが一番...続きを読む(全192文字)
株式会社コープネットワークサービス
株式会社コープネットワークサービスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
お客様一件一件との関わりあいに、なるので、お客様との距離がかなり近い関係になるので、信頼関係が業績に繋がる部分がおおいにあるので、そこが一番...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
生協の個別配達の業務を請け負う会社です。
一日60件〜80件月曜〜金曜でルート配達。収入、仕事量は常に安定しており、土日の休みが固定となって...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
業績評価面談をしている。それで個人設定の業績目標と会社設定の業績目標の到達度合いを見ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期毎...続きを読む(全210文字)
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ボーナスは夏冬有、基本給は20万以下ですが36歳までは年齢給が昇級。習熟給が毎年昇級(役職によって上限有)
配達インセンティブ、家族手当、住宅手当は充...続きを読む(全156文字)
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社内での仕事のやり方などの説明は丁寧でした。ただ正規職員とアルバイトやパートの非正規職員との差別がかなり露骨でした。昇給はなく、仕事内容も単純作業のみ。...続きを読む(全164文字)
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若手の給与は手取りで20万ほどです。30歳でもその程度で、役職がついても1万円ほどというのが現状です。現在給与体系の見直しが進められていますが、40代以...続きを読む(全182文字)
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組合ということで公務員的な安定感のある職種だと認識していました。また、配達の仕事に関してもノルマがこんなにあるとは思いませんでした。ただ配達するだけ、車...続きを読む(全222文字)
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正規の職員は夏期休暇冬期休暇が連続9日間それぞれで取得出来ます。パートや委託配送はそのような休暇はなく、委託に関してはインフルエンザでも休むことが難しい...続きを読む(全188文字)
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人と話すのが苦でなければ、現場の配達に関してはそれなりに面白いと思います。夏場にマンションの5階まで階段で荷物を運ばなければならないなど、体力勝負な面も...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 株式会社コープネットワークサービス |
|---|---|
| フリガナ | コープネットワークサービス |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 104人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉岡克巳 |
| 本社所在地 | 〒601-8382 京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1番地2 |
| 電話番号 | 075-671-6635 |
| URL | https://www.kyoto.coop/coop/riyou_04.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。