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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・企業の評価制度について
親会社は人事制度の刷新が行われた所で、今後グループ会社であるゼオミックもそれに倣う可能性があると思われる。
・給与、賞与...続きを読む(全175文字)
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株式会社シナネンゼオミック
株式会社シナネンゼオミックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は420〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シナネンゼオミックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シナネンゼオミックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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・企業の評価制度について
親会社は人事制度の刷新が行われた所で、今後グループ会社であるゼオミックもそれに倣う可能性があると思われる。
・給与、賞与...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大体1日7時間、平日働いて年収170万程です。時給制なので働いた分だけ給与に反映されます。昇給は基本時給アップののみです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
昇給は毎年されるしボーナスも安定して払われるのでいいと思う。
役員との面談や個人目標シートなのがあり、昇給や昇進等の基準が明確なのでやる気や...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ISOに則って昇給が決まっているので将来の年収まで明確に分かります。個人目標を達成していれば基本的に昇給します。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大手銀行のコンサルを入れて、社内の制度設計に着手、推進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
内実にそぐわない研修を無理やり受け...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
月見込み残業20時間で支給される。若手のうちの給料は比較的水準が高いが、30代以降の給料は低いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
明確な給与レンジ
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の中小のため
インセンティブ等はなく年功序列
日本企業といった感じ
爆発的に上...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
世の中的にはやや高め。
業界的には標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップ幅が少し低め。
成果を出している人との差異があ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
課長代理になれば給料な
上がる為、生活には苦労しないと
思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がらあいまいで
モチベーション...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度、経営陣3人との評価面談が実施される。評価が低い社員は二度目の呼び出しがあり、実績が伴わない場合には厳...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
30歳で500万は超えるような給与水準です。
仕事量や内容的にはもっと貰わないと割に合わないなと思いますが。
そして全国転勤の有無で100万...続きを読む(全207文字)
| 会社名 | 株式会社シナネンゼオミック |
|---|---|
| フリガナ | シナネンゼオミック |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 39人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榎聡 |
| 本社所在地 | 〒455-0051 愛知県名古屋市港区中川本町1丁目1番地 |
| 電話番号 | 052-653-3201 |
| URL | https://www.zeomic.co.jp/ |
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