ひらおかのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
お客様の希望の腹を一緒に探してあげられる
プレゼントとして探してきてる方にも一緒に探すので(ありがとうございました。）と言われたときはうれしい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社割は２０%位だったと思います。
雑貨もあるのでもし気に入るものがあれば購入できます。
服装は自由なので別に買った物を着なくても大丈夫です。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
レディースアパレル会社なのでもちろん女性中心です。
お客様はファミリー層で１０代〜５０代とかなりの広範囲で
接客の経験にはなります。
【気にな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ファミリー層の多いアパレルのためお客様の雰囲気はいいです。
接客している時が一番楽しいです。
服装自由なため自社の製品じゃなくても良かったので...続きを読む(全424文字)

【良い点】
新人研修では、同時期に入社した他の店舗の子達と顔合わせになるが、意外としっかりした説明、研修が受けられる。
他の店舗のこともよく知れて刺激にな...続きを読む(全254文字)

【良い点】
自分の考えで自由に店作りができる。自信がない時は先輩に相談し、アドバイスをもらいながらディスプレイや売り場の変更ができるので安心。お客様の反応...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界のことは良く分からないが、同族経営の社長で社員が社長の顔色伺って言いたいことが言えないようでは、進歩も成長もな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
週休は2日確約されています。管理職も女性が多く女性が活躍できる職場だと思います。
また人柄も良い方が多く人間関係は良好な職場だと思います。
【...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性が主なので育休などは取れやすいと思います。
働き出して３ヶ月すぎると社販が40%なのでいいです。

東海地方のお店なのて転勤もしやすい。
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アパレルの販売職なので、基本的に給与は低い。賞与は業績次第なので、金額にバラツキがあり、全くないこともあった。
年度や月の売り上げ目標を達成すると賞金は...続きを読む(全156文字)

【良い点】
有給は取りづらいですが、残業は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をもっと取りやすくして欲しいです。また店長は男性に...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は休日前に引き継ぎをしっかりしておかないと休日に電話が鳴る時があった。
土日は繁忙期のため休日の取得が困難...続きを読む(全141文字)

【良い点】
本社勤務の場合は９時から１８時が定時となっているので、業務を調整すれば定時で退社できる環境。ポジションによっては残業が多くなることもある。店舗...続きを読む(全490文字)

【良い点】
ブランドによって様々だが、希望休が3日まで毎月出せれるので予定はすごく立てやすい。時間はシフト制なので基本的に社員は遅番が多く、帰りは遅くなっ...続きを読む(全334文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小売では仕方ないのかと思うが、休日が休日ではない状態。普通に所属店舗から電話がかかってきたり、それはもちろん上司か...続きを読む(全103文字)

【良い点】
シフト制なので比較的休みたい時は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、クリスマス、などの繁忙期は働かないといけない。特に年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業がほぼないので、仕事後の予定も立てやすかった。
百貨店の店舗がほとんどなので、通勤もしやすかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
月の休日がだいたい9日ほどあるので休みは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしイベント事があるごとにセールになるため長期...続きを読む(全108文字)

【良い点】
店舗勤務の場合は、配属される店舗の人員充足状況・育成状況に大きく左右される。良い店舗に配属されるか、もしくは自身でしっかり採用育成すればワーク...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない店舗だったので月の残業時間が毎月45時間ギリギリ。
そしてたまに60時間の残業延長込みで一年通してかな...続きを読む(全142文字)