オールドリバーの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
パートさんは基本女性なので女性社員の方がコミュニケーションを取りやすいと思う。
店長にもよるが出勤時間を考慮してくれる人もいる。
【気になる...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートでも評価制度はありますが、担当マネージャーに気に入られるかどうかで評価が決まります。店長、社員についても相...続きを読む(全117文字)

【良い点】
平日の休みや希望休を取らしてくれるので割と自由に休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎて休みが足りてなかった...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職する時しっかり説明したら背中を押してくれました。
みんな大変なのに嫌な顔せずに送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べると高い方だとのことです。
仕事を覚えていけば正当に評価してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残...続きを読む(全122文字)

【良い点】
・順調に店長職に着くと、飲食店舗運営関連の資格取得の全額支給や、実績を作ることができ、転職に役立つこと。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
・経営基盤が盤石で持続的な成長が見込めるので、安定した収入を得ることができる。一貫生産体制で機能ごとのグループ会社を数社持つ。資本金や従業員...続きを読む(全309文字)

【良い点】
土日に関しては、きちんとアルバイトや社員が店舗に配置されていれば休みを取ることができる。有給に関しても、年5日はしっかり取ることができるし、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
男女問わず個としてしっかりと見てくれている会社なので、店長になりたいと言う本人の意思があれば上司と相談の上店長になることができる。
意見を言...続きを読む(全187文字)

【良い点】
日々の業務をきちんとこなし、頑張ればきちんと評価をしてくれる。
マネージャーと店長が日々の働きのことをきちんとやりとりしてくれている為、自分...続きを読む(全165文字)

【良い点】
接客や調理だけでなく、売上や原価の管理、人材育成など、店舗経営に必要なスキルを幅広く身につけることができる。この経験は、将来ほかのサービス業...続きを読む(全212文字)

【良い点】
マニュアル化されており、15分単位で仕事が割り振られているので、手持ち無沙汰になることはなく、着実に業務を覚えることができます。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
お客さんとのコミュニケーションが楽しい。品出しや値引きが主な業務である。比較的簡単であるが、体力を使う場面も多く見受けられる。地元の客層をよ...続きを読む(全509文字)

【良い点】
アルバイトはだかやりがいは感じない。しかしお客さんにありがとうと言われた時は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どーしても感じ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
様々な年齢層の方と接する機会が多いのでコミュニケーション能力は自然と身についていくと思う。
社員が2人体制の場合は、店長不在時には自分が売場...続きを読む(全180文字)

【良い点】
慣れるまでは大変でしたが慣れてきたら周りの人と連携取りながらやってました。遅れる時もありましたが自分の時は人が居て助かりました。
【気になる...続きを読む(全132文字)

【良い点】
お客さまからありがとうと言っていただけたり、喜んでいただけることがやりがいだった。
常連さんと仲良くなれたのも嬉しかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
先輩に恵まれていたので、しんどいと思っても頑張ることが出来た。やりがいが感じられず、人間関係もきつい時は異動願いを出してみても良いと思う。そ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
忙しかったので一日があっという間だったです。サービスエリア内で色んな業務があり移動が可能だった販売や製造業など色々経験しました。
【気になる...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に客層は悪いが、優しい人がありがとうなど言ってくれる時にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラストオーダーを作...続きを読む(全399文字)