オールドリバーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
退職する時しっかり説明したら背中を押してくれました。
みんな大変なのに嫌な顔せずに送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べると高い方だとのことです。
仕事を覚えていけば正当に評価してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業...続きを読む(全122文字)

【良い点】
接客、マネジメント、店舗管理など自分が覚えたければたくさん教えてくれます。
やれることが増えて、いろいろな仕事を任せてもらえると頃にやりがいを...続きを読む(全148文字)

【良い点】
平日の休みや希望休を取らしてくれるので割と自由に休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎて休みが足りてなかったら...続きを読む(全104文字)

【良い点】
・順調に店長職に着くと、飲食店舗運営関連の資格取得の全額支給や、実績を作ることができ、転職に役立つこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)

【良い点】
・経営基盤が盤石で持続的な成長が見込めるので、安定した収入を得ることができる。一貫生産体制で機能ごとのグループ会社を数社持つ。資本金や従業員数...続きを読む(全309文字)

【良い点】
土日に関しては、きちんとアルバイトや社員が店舗に配置されていれば休みを取ることができる。有給に関しても、年5日はしっかり取ることができるし、場...続きを読む(全201文字)

【良い点】
日々の業務をきちんとこなし、頑張ればきちんと評価をしてくれる。
マネージャーと店長が日々の働きのことをきちんとやりとりしてくれている為、自分の...続きを読む(全165文字)

【良い点】
お店の売り上げさえよければ上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長支援会議という謎の会議で、人事評価は覆る。
現行の人事評...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社内通報システムをつくった方が良いと思います。
退職しろと上司に言われた録音があると人事に言っても無対応。
基本的には、退職等は懲戒等の理由で...続きを読む(全219文字)

【良い点】
部署にもよっては業務内容が多忙を極める部署もあり女性でも活躍できる部署もあると思います。昔でそうでしたので今はもっと増えていると思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にありません
産休はあるようでしたが運転業務がメインですので身体の調子と相談できるようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女社...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって、人間関係の良し悪しがとても激しいです。
運良く人間関係が良い店舗に配属されると、業務は円滑に回ります。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述の人手不足の煽りをくらい、とりわけ社員の女性にとっては働きにくい環境であると思う。（学生バイトの目線ではあるが）続きを読む(全78文字)

【良い点】
管理職に女性を採用しようとする動きが活発です。年に一度、店長候補者試験があり、自己申告で制限なく参加できます。そのため早くキャリアアップしたい...続きを読む(全232文字)

【良い点】
育休はきちんと取れます。
取得率等のデータもきちんと開示されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は役職が上がりにくいです。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
性別で何かしら差別、区別されるようなことはなかった。むしろ、性別を盾に無茶を通そうとしてくる従業員の方が厄介かもしれない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性でも上の役職にはなれやすい会社だとは思います。洋菓子店と言うこともあり男性社員よりは女性社員の方が多いです。
店長より上の役職にも女性がな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
男女問わず同じようなキャリアの見方をしていたので、女性も公平に評価されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
正社員、アルバイト、パートともに女性が多いので馴染みやすかったです。
勤務地によって異なるかもしれませんが、アットホームな雰囲気で非常に働きや...続きを読む(全166文字)