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吸収合併
2020/10/5に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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駿台教育振興株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

駿台教育振興の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、駿台教育振興株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に駿台教育振興株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

駿台教育振興の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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駿台教育振興の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

駿台教育振興の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年2月21日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

創立者の意思やオリジナルテキストなど、伝統的で歴史のある取り組みを現在もしている。続きを読む(全41文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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駿台教育振興の 他のカテゴリの口コミ

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々の年間休日が少ないが、有給休暇が取りやすい校舎だったことと、シフト制で休みの調整ができたことで、休みは取りやすかった印象。
有給休暇をプ...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い(というかほとんど)のため、女性が活躍できる環境ではあった。長く働くと主任に昇進でき、やる気があると若い女性でも課長や校舎長になる...続きを読む(全253文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期以外は基本定時で上がることが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制で110日しか休みがない。祝日のある日は祝日も含め...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はやることをやっていればまぁまぁもらえる。評価基準はそんなに高くない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収はあまり多くなく一人...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠・育休に関しては取りやすい環境ではある。
    時短勤務もあるので育休後復帰する女性の方もいる。
    ただし働いている女性は子どもがいない人が多い...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇はとりやすく、100%消化できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は1万円のみ、出ないよりましなレベル。
    あまり目...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一緒に働いている人はよく、色々と教えてくれたり全体研修で学ぶ場は多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    校舎ごとの職員の人数が少...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生徒の成長を間近で見られることが一番の醍醐味。成績だけではなく人として成長していく姿を見れることは教育関係の仕事の特権。また、生徒だけではな...続きを読む(全203文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    教育業界の大手予備校ということもあり、生徒の成長や幅広い業務ができる。続きを読む(全35文字)

    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    関東のみならず関西や海外までと幅広く事業所があるため、さまざまな経験ができる。続きを読む(全39文字)

    サービス(教育・塾)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社学究社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    合宿などを通して仲を深めながら活気のある環境のなかで教育に携わるため、生徒との距離が近く温かい社風がある。続きを読む(全53文字)

    株式会社SHIFTの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「無駄をなくす」という思想が徹底されており、極めて合理的かつスピード感のある社風。エンジニア独自の職人気質というよりは、ビジネスとしてITを捉えるドライな...続きを読む(全144文字)

    株式会社ナガセの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    風通しはそれなりによさそうだった。上司の方と部下が仲良く話していらっしゃった。続きを読む(全39文字)

    株式会社manabyの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ベンチャー気質であるため、積極的に挑戦したい若者には向いている。続きを読む(全32文字)

    株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    真面目な人が多い印象だった。関わった社員さん・内定者の全員が教育への情熱を持っているように感じた。続きを読む(全49文字)

    株式会社進研アドの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    穏やかで誠実な人が多いが、教育業界特有の慎重さがあり、スピード感はあまり高くない。続きを読む(全41文字)

    株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    かなりベンチャー気質なので合う人・合わない人がはっきりすると思う。続きを読む(全33文字)

    株式会社湘南ゼミナールの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    会社全体の目標に対して、全員が挑戦し続けているという印象。また、自身が行ったことがそのまま結果として返ってくるので、挑戦する機会は大いにあると考える。続きを読む(全75文字)

    株式会社学研ホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    部署や年齢の垣根を越えて、割と仲良く話せる空気があるとのこと。続きを読む(全31文字)

    株式会社ウィザスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    すごく社員の方々が人のことを見ている会社だと感じた。就活生にも毎回フィードバックを行ってくれるため自身の成長が臨めると思う。面接に伺った時も社員の方々や、...続きを読む(全98文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    駿台教育振興の 会社情報

    基本データ
    会社名 駿台教育振興株式会社
    フリガナ スンダイキョウイクシンコウ
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地4
    URL https://www.sundai-kobetu.co.jp/

    駿台教育振興の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。