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2020/10/5に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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駿台教育振興株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

駿台教育振興の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員による駿台教育振興株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に駿台教育振興株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

駿台教育振興の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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退職理由
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駿台教育振興の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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駿台教育振興の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働いている人はよく、色々と教えてくれたり全体研修で学ぶ場は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとの職員の人数が少...続きを読む(全124文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係がうまく行きませんでした。陰口を叩いて喜んでいたり、お互い足を引っ張り合っていたり、良好な人間関係...続きを読む(全188文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年3月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職のため。アルバイトとしては自身の経験も生かせ、やりがいもある業務であったが、専業や常勤としての勤務は考えづらかった。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手教育関連企業である駿台グループで働けるという点。残業時間、年間休日、有給取得しやすさはしっかりしていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たりの上司に当たれば、とてもやりがいのある良い仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレの上司に当たると、明確な指示はされ...続きを読む(全213文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり上司のフォローを受けられる。風通しや社風は良い。生徒の指導をしているとやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全190文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司からのパワハラにより欝病を患い退職を余儀なくされました。過去にもそのような方々がいたと聞いています。仕事の出来る人が正社員に登用されるとは言っていま...続きを読む(全154文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 スクールマネージャー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際に入社してみて、転職を考え始めたのは、思っていたほど自分の裁量で仕事ができず、常日頃から課長の言うことにしたがわなければいけないと感じたときでした。...続きを読む(全172文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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駿台教育振興の 他のカテゴリの口コミ

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々の年間休日が少ないが、有給休暇が取りやすい校舎だったことと、シフト制で休みの調整ができたことで、休みは取りやすかった印象。
有給休暇をプ...続きを読む(全279文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い(というかほとんど)のため、女性が活躍できる環境ではあった。長く働くと主任に昇進でき、やる気があると若い女性でも課長や校舎長になる...続きを読む(全253文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇はとりやすく、100%消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は1万円のみ、出ないよりましなレベル。
あまり目...続きを読む(全99文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期以外は基本定時で上がることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で110日しか休みがない。祝日のある日は祝日も含め...続きを読む(全165文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はやることをやっていればまぁまぁもらえる。評価基準はそんなに高くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収はあまり多くなく一人...続きを読む(全90文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠・育休に関しては取りやすい環境ではある。
時短勤務もあるので育休後復帰する女性の方もいる。
ただし働いている女性は子どもがいない人が多い...続きを読む(全141文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒の成長を間近で見られることが一番の醍醐味。成績だけではなく人として成長していく姿を見れることは教育関係の仕事の特権。また、生徒だけではな...続きを読む(全203文字)

駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年2月21日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

教育業界の大手予備校ということもあり、生徒の成長や幅広い業務ができる。続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    関東のみならず関西や海外までと幅広く事業所があるため、さまざまな経験ができる。続きを読む(全39文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    駿台教育振興株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    少子化が進む中で生徒の確保や既卒生の減少が課題となる。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    サービス(教育・塾)の退職理由の口コミ

    株式会社トライグループの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    塾業界なので仕方ないが勤務時間帯が遅く、終電ギリギリのことも多々ある。家庭教師部門だと訪問先により電車では行けないこともある。その場合は社用...続きを読む(全234文字)

    株式会社個別指導塾スタンダードの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を伝えると、残って欲しいと引き止められる。そこに熱い気持ちがあったのだと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その時は体制が...続きを読む(全211文字)

    株式会社ティプロスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライフイベントがあった時に、仕事を続けれる想像が出来なかったです。帰りが遅くなり21時、22時になる時もあり、子...続きを読む(全103文字)

    株式会社興学社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職では、教育現場ならではの学びと成長の機会を多く得ることができました。特に、子どもたちの小さな変化や成長に日々寄り添いながら、学習面だけで...続きを読む(全781文字)

    株式会社スプリックスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司はいい人が多く、共に働いてるメンバーはかなり良い人間関係の確率が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業時間が遅い時間のため...続きを読む(全92文字)

    2nd Community株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職検討理由も人による印象で、環境が合わず満足度はまちまちと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職理由の共有不足が気にな...続きを読む(全110文字)

    株式会社学究社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方に関しては、塾業界特有の事情として、生徒の指導時間に合わせて勤務時間が夕方から夜間に集中し、さらに受験期や...続きを読む(全486文字)

    株式会社さなるの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夜遅くまで活動し慣れている人ならいい職場だと思います。上司や先輩が熱心に指導してくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜型がきつ...続きを読む(全84文字)

    株式会社文堂の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低い上に、昇給の見込みも薄い。また、残業の多さに耐えられなかった。サービス残業率も高く不満だった。また有給...続きを読む(全82文字)

    株式会社SHIFTの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求められる仕事のレベルが低い。
    担当するフェーズの特性上、稼働が長くなることはあるが業務難易度自体は低い。
    質より量といった感じの仕事。
    【...続きを読む(全277文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    駿台教育振興の 会社情報

    基本データ
    会社名 駿台教育振興株式会社
    フリガナ スンダイキョウイクシンコウ
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地4
    URL https://www.sundai-kobetu.co.jp/

    駿台教育振興の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。