生活協同組合コープぎふの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
制度としては整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップ促進の意思は感じられますがなかなか進んでいないことが現...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ヘビーユーザーは60〜70代、若年層の利用は著しく低下しているため、今後の展望には若干懸念があります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
毎年少しずつではありますが昇給があります。人事評価制度も定期的に見直しがあり、職員の給与を上げたいという意思が感じられました。
【気になること...続きを読む(全167文字)

【良い点】
宅配事業で働く職員は顧客から直接感謝の言葉をいただく機会が多いため仕事のやりがいを感じやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
働...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業所、部署、役職に配属されるかで大きく変わります。本社勤務は比較的ワークライフバランスがとれる働き方ができま...続きを読む(全95文字)

【良い点】
週休2日は確実にいただける。
福利厚生はしっかりしている。
現場では基本的に外回りが多く、人との会話がやりがいになる。
一人ひとりを大事にした...続きを読む(全303文字)

身体を壊してしまうという事が多いと思います。特に重い荷物を積み込み、降ろし、さらに運ぶという事を毎日行うため、周りの先輩もどこかしら身体を痛めていたり、無...続きを読む(全172文字)

荷物を積み込み、運び、降ろす作業はやはり女性の方には負担は少なくはないと思います。
夏場などはそこに暑さも加わる為、熱中症になってしまう可能性もあります...続きを読む(全165文字)

残業代は出ないと思います。基本的には残業は無し=サービス残業となるためです。
ある一定まで残業を行っていたことはありましたが、途中から時間になったらタイ...続きを読む(全158文字)

就業時間は朝9時～18時までとなりますが、その後にタイムカードを切ってから仕事をすることもありました。
タイムカードを切った後の仕事は、共済(保険)の勧...続きを読む(全155文字)

部署によって大きく変わると思う。
入ってほとんどの人がいろんな部署を経験するが部署によってノルマが厳しくて大変だったり時間を持てあますような業務内容だっ...続きを読む(全162文字)

昇給はあっても基本給が低い上に上がり幅が少なくて思うような給料にはならない。
賞与は一応労働組合があるので一定の分は支給される。
評価制度についてはわ...続きを読む(全160文字)

入社当初の研修は、他の企業と同じような一般教養のセミナーを受けることとなりました。
また、3～半年間、飛び込み営業を行いながら、組合員の獲得などを行いま...続きを読む(全187文字)

現在は分かりませんが、当時の評価はあまり明確ではありませんでした。リーダー(上長)が評価を行いますが、成果を評価しているのか過程を評価しているのか、人間性...続きを読む(全174文字)

プライベートブランドという言葉が特に近年大手スーパーなどで名前を聴き、安くて独自性のあるものだという認識が世間に広まったと思います。生活協同組合の商品は基...続きを読む(全177文字)

良くも悪くも距離が近いため、気軽に話をすることができる点は良かったと思います。ただ、上の考えはそれほど深いものではないことも良く分かります。本部からの指示...続きを読む(全167文字)

お客様とのふれあいはやりがいとモチベーションに繋がります。商品をおすすめして、その後、購入して頂き、感想をお聞きして「あれ、良かったよ」「おいしかった」「...続きを読む(全174文字)