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株式会社オオコーチ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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オオコーチの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オオコーチの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オオコーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オオコーチの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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退職理由
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オオコーチの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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オオコーチの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社オオコーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 大工 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長に気に入られればそれなりの待遇は得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも社長の意に沿わなければ仕事出来る出来な...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オオコーチの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オオコーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 大工 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やり手営業マンでも意見を出しすぎると煙たがられ会社を去る事になり、自社の営業能力が下がり...続きを読む(全95文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 大工 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は少ないが支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与の支給日が決定しておらず何度も引っ張られる状況があった。
    皆家庭があ...続きを読む(全111文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 大工 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の営業能力がないにも関わらず全従業員の給料をカットする事に。
    会社側の思ったより退...続きを読む(全147文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    作業自体は出荷日に合わせ現場単位で段取りを組め円滑に進められた時の達成感はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が営業もや...続きを読む(全110文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局仕事の集荷日を遅らせず求められる事をやっていても社長の意向に沿わない意見を言う...続きを読む(全102文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の段取りさえつければ有給休暇は取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    法律で定められた有給休暇の取得日の5日間は会社が決...続きを読む(全94文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はコミニケーション能力が薄弱で仕事と割り切って気に入ってるいってない関係なく作業者...続きを読む(全86文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コンスタントに公共の物件がとれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年住宅着工数自体が激減しておりそれに対応した原木の入荷や設備の変更。続きを読む(全79文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出荷日さえ守れば仕事の段取りは自分で組める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場をほぼ分かってない人の管理。
    求めるものは意見を言...続きを読む(全101文字)

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    株式会社オオコーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    考えなくて決まった事をするだけなのでとても楽。
    残業もほぼ無しで定時に帰れる。
    会社も給料安すぎると思っているのでダブルワークは認めている。...続きを読む(全184文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社アドヴァングループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ショールームがきれいなので一見素敵な会社の様に見える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在職時は非常にブラックだった。土曜日の出社や...続きを読む(全177文字)

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    野原グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    情報発信や新しいことに挑戦している点は良いことだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    発信された情報と実態の乖離を感じる場面...続きを読む(全82文字)

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    富士機材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    商材、また取引先の幅広さに魅力を感じた。入社後この点にギャップを感じることはなく感じたことは間違っていなかった。やはりバリエーションのある商...続きを読む(全104文字)

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    株式会社吉田東光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎週土曜日も勤務があり、年間休日が少なかった。福利厚生のシステムも不透明でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が成長できると...続きを読む(全88文字)

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    岡田電気産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分は「人」を重視して会社を選定してました。
    面接を複数回重ね、人事部の人だけではなく、現場の方々とも話し、自分の働く姿がなんとなく想像でき...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の印象が良く、会社説明会参加を経て選考を希望した。評価制度も明確で、きちんとした社会人が多い組織。
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    高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同期と仲良く慣れたから入社しました。それと、若手の社員の方が優しかったからです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前からしんどい...続きを読む(全104文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    弊社を希望した理由は世界的なブランド力と重機・建設機械という社会インフラを支える事業の安定性に魅力を感じたからです。
    入社後に感じたギャップ...続きを読む(全171文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職の環境に限界を感じていた際に、同じ自動車業界で、新しく設立された当社の勢いに期待して入社しました。
    入社前はベンチャー気質で殺伐としてい...続きを読む(全161文字)

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    三谷商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員でありながら年収は高いと思います。ただ契約更新がないこと正社員登用制度はないのでそこは注意が必要だと思います。続きを読む(全65文字)

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    オオコーチの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オオコーチ
    フリガナ オオコーチ
    設立日 1950年1月
    資本金 9000万円
    従業員数 56人
    決算月 4月
    代表者 黄瀬栄一郎
    本社所在地 〒515-0063 三重県松阪市大黒田町472番地
    電話番号 0598-26-1551
    URL https://www.ookochi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1344305

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。