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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エールの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エールの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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1.3
スキルアップ
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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1.9

エールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エールの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職活動前から紙媒体に関心があり、フリーマガジンという多くの人が手に入れることができるところで、どのように地域活性化、社会貢献ができるか挑戦し...続きを読む(全223文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エールの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
DTPオペレーター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、他の正社員の採用が決まった事を機に退社させて頂きました。
周りの方は皆親戚で、何かあれば相談にものってくださ...続きを読む(全220文字)

株式会社エールの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
DTPオペレーター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クーポン付きのフリーペーパーのデザイナーとしてアルバイトをしていました。
当時未経験だった自分にMacの操作の仕方からIllustratorや...続きを読む(全212文字)

株式会社エールの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
DTPオペレーター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一度の締切前の1週間以外は定時で帰れました。また土日祝日はお休みで休日出勤などはありませんでした。
締切前の1週間は、毎日3〜4時間ほどの...続きを読む(全310文字)

株式会社エールの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業のイロハを教えてもらえた件。飛び込営業は辛かったがその分鍛えられたところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標という言葉を...続きを読む(全187文字)

株式会社エールの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自己実現と言う言葉を盾に残業や休日出勤をかなりさせられていて休みの日は自宅でほとんど寝ているようなバランスでした。...続きを読む(全187文字)

株式会社エールの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低かったと思いますが売上さえ上がれば賞与はかなり多かったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があって残業していても...続きを読む(全178文字)

株式会社エールの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、0時を回ってから帰宅することもザラだった。定時どころか21時前に帰れたことも勤めた期間で数える...続きを読む(全177文字)

株式会社エールの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の仕事だったので、ノルマはあったが、そのノルマを達成する方法はある程度個人の裁量に任されており、1年目から積極的にいくことができた。
実際...続きを読む(全169文字)

株式会社エールの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートや働く部門の選択など、女性が働ける時間に合わせて仕事が選べる状況だった。
結婚して子供ができるまではバリバリ働いていた人が、子供ができた...続きを読む(全158文字)

株式会社エールの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼなく、定時でしっかり帰れる。
土日に仕事が入ることもない。
自分の仕事をきっちり出来ていれば、休みを取る時も何も言われず、むしろ有給...続きを読む(全195文字)

広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社コンセントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイン会社に抱くブラックなイメージとは違い、ホワイト企業。残業も少ないし、有給休暇もちゃんと取得できる。続きを読む(全59文字)

株式会社クレヨンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフは良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評判通り、初日から期待できないなと思った。スタッフが圧倒的に足りていない。店...続きを読む(全153文字)

TAC株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業ですので、知名度もあり、安定していると思います。そこが入社を決めた理由の1つです。面接や説明会などでも丁寧に説明や会話してくださいます...続きを読む(全163文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個別指導を通して生徒に寄り添い、成績向上に繋げていくサポートができる点にやりがいを感じられると思い、入社した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

株式会社ステレオサウンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集の経験を積みたかったので、入社した。一通りの編集経験は積ませてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が整っていなかっ...続きを読む(全95文字)

株式会社エクスナレッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、入社前後のギャップは特にありませんでした。
一般的な仕事内容だっ...続きを読む(全84文字)

北海道地図株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの地図を取り扱っており、国土交通などこ行政機関と連携して完成に向けて進めていくのでやり甲斐はあると思う。
また、千葉の媒体も多種多様で、近...続きを読む(全317文字)

株式会社東京ニユース通信社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度は個人のペースで仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉塞感のある雰囲気、コミュニケーション不足は改善すべきだと...続きを読む(全81文字)

株式会社労働調査会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働法の出版をしてるので、自分自身も勉強になる。社労士を目指している人などは仕事をしながら社労士の勉強も出来るので良いかもしれない。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社クレヨンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育を大切にしているかと思っていたが、人手不足な為、とにかく目の前の仕事を覚えて淡々としていく感じ。教育ど...続きを読む(全113文字)

エールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エール
設立日 2000年7月
資本金 6108万円
従業員数 45人
代表者 丹澤直紀
本社所在地 〒400-0053 山梨県甲府市大里町4213番地1
電話番号 055-244-0875
NOKIZAL ID: 2011311

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(証券コード:7047)
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