就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社アーレスティのロゴ写真

株式会社アーレスティ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アーレスティの技能工(整備・メカニック)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全7件)

アーレスティの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2

アーレスティの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

アーレスティの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 7

株式会社アーレスティの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は多いと思います。
現場の方達は土日休みでは無い為、土日休みに拘る方は難しいかもしれません。平日の方が何処に行っても空いてるし、役所な...続きを読む(全182文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模的にもそこそこデカイからやはり福利厚生もしっかりとしてると思う。昼飯も美味しくて安い。企業年金も導入され安定していると思います。
【...続きを読む(全191文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は悪くない、福利厚生も一般的で昼食も社食が安く食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
危険な仕事でもある、例えば現場の方など...続きを読む(全185文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月21日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
16年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多く有給消化率も良い。ボーナスも安定して多くもらえる。勤続10年まで8割家賃を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これが普通なのか、オペレーター業務なのに体力を相当使うし重たいモノを持つし続かない人が多いと思う、人間関係は良好な会社では無いです。今までで一番人間関係や...続きを読む(全150文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくやる事が多い。技術系から管理系まで高度なレベルを要求される。
目標は高いが達成感は得られる職場と思う。
学べる分野も広く電気系、機械系のエキス...続きを読む(全198文字)

株式会社アーレスティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内の生産が減っているので今後が不安。
浜松の工場が閉鎖することが決まっていて、これからも工場の閉鎖、縮小が考えられる。
が、大手メーカーからの受注は...続きを読む(全171文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

アーレスティの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アーレスティ
フリガナ アーレスティ
設立日 1943年11月
資本金 69億6400万円
従業員数 5,492人
売上高 1582億5400万円
決算月 3月
代表者 高橋新一
本社所在地 〒441-3114 愛知県豊橋市三弥町中原1番2号
平均年齢 43.6歳
平均給与 594万円
電話番号 03-6369-8660
URL https://www.ahresty.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138184

アーレスティの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。