この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飲食店で働くのは初めてで不安だったんですが、先輩方みなさんがサポートしてくださってすごく働きやすい職場でした。アルバイトやパートは「ファイブス...続きを読む(全179文字)
株式会社テイル 報酬UP
株式会社テイルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
飲食店で働くのは初めてで不安だったんですが、先輩方みなさんがサポートしてくださってすごく働きやすい職場でした。アルバイトやパートは「ファイブス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員の方を含め、スタッフは同年代の若い人が多かったのでコミュニケーションもとりやすくて、楽しく働けていました。それが店舗のいい雰囲気にもつな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
この仕事をしていて一番やりがいを感じるときは、お客様と実際に接するときだと思います。「おいしかった」といったような食事に対する感想や、「ありが...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
人材育成に力を入れている会社なので、教育体制は整っていると思います。社内研修がよく開催されていて、シフト次第にはなりますが、自分の時間とやる気...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
自分ががんばった分だけ、しっかりと評価してもらえる会社です。年齢や経験、性別に関係なく、どんどん上にあがっていけるので、モチベーションは高く持...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
教育体制はすごく整っているので、飲食業界で働くのは初めてという人でも大丈夫です。調理・接客・ビジネスマナーなど、基本的なことについての研修はし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価制度はわかりやすく提示されていたため、スタッフのモチベーションは保ちやすかったかと思います。給与については、この業界としては通常レベルくら...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
目の前の仕事だけでなく店舗全体を俯瞰でみて、いろいろと戦略をたてたり改善策を考えていくことがおもしろかったです。そしてその結果としてリピーター...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
さまざまな研修制度が充実していて、教育体制はしっかり整備されていると感じました。人材育成には力を入れている会社なので、学びのチャンスは多かった...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与は、飲食業界としては標準的といったところかと思います。禁煙手当・結婚手当・親孝行手当など、福利厚生がいろいろと充実していて良かったです。評...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分の裁量に任せられている部分も多かったですし、いろんなお客さんの反応を直で感じながら働くことはやりがいが感じられておもしろかったです。また、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
料理のクオリティは高く、リピーターになってくれるお客さんも多いので、経営的な心配はそこまで無いと思います。ただコロナ禍のようにこちらでコントロ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
飲食店なので、直接お客さんと関りが持てる点はやりがいの一つでした。「美味しい」「ありがとう」といった言葉を貰うこともあれば、厳しい指摘を受ける...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店長会議やミーティング、外部研修など、社員教育には力を入れていると思いました。個人に裁量を持たせてくれるので、自主性がある人や向上心の高い人な...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
研修制度など、制度がどんどんできていっていた頃なので、そういった面ではすごくよかったと思います。
社外での研修や、店長研修など、勉強する機会に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力主義で、明確な評価体制であったことは間違いないです。
仕事はやればやるだけ評価され、上にあがっていく事はできました。
ただ、残業時間の多さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常にスムーズに退職させていただきました
とうじ、ひとつの店舗を任されていましたし、充実していましたが、残業時間が多く、休みもなかなかとれない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事にはやりがいを感じて居ました。やりたいことはやらせてもらえる風潮でしたし、社長もいい人でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務をしていましたが、睡眠不足は確実に陥ります。何故なら、通常勤務に閉店作業が加わっ...続きを読む(全213文字)
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非常にカリスマ性のある人物ではあります。社員に対してはかなり気を回す方でした。
家族のこと、仕事のこと、いろいろな相談に乗ってくれ、親身になってくれます...続きを読む(全169文字)
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退職理由は、この会社にいたら殺されると思ったからです
インフルエンザで高熱を出している状況でも休ませない
飲食店ですよ?
伝染病ですよ?
原因不明の下...続きを読む(全161文字)
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はっきり言います
最初に提示される契約内容はデタラメです
賞与なんて存在しませんし、残業は日常茶飯事です
しかもその残業時間数がシャレにならない
私は、...続きを読む(全230文字)
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競合に対して強く、年々売り上げ規模は大きくなっていますが、その分人の配置が間に合っていないのが現状。
よくも悪くも、このまま成長も衰退もしないのではない...続きを読む(全151文字)
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プライベートはほとんどありません。
店によりますが、休みの取れない店もあり、体を休めることはできません。
会社側も、事態を把握できていないのか、ヘルプ...続きを読む(全150文字)
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担当していた店舗は、ほとんどのもとを任せてもらえていたので、仕事のやりがいはあります。
しかし、何をするにも決済までの時間が長く、企画した商品などが実際...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社テイル |
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フリガナ | テイル |
設立日 | 1997年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 金原 章悦 |
本社所在地 | 〒611-0031 京都府宇治市広野町茶屋裏8番地3 |
URL | https://kinta.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。