回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が在籍していたころは、同期に女性が多く、女性店長もいらっしゃったので、女性だからと言って昇進できないという環境はありませんでした。
むしろ...続きを読む(全173文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テイルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私が在籍していたころは、同期に女性が多く、女性店長もいらっしゃったので、女性だからと言って昇進できないという環境はありませんでした。
むしろ...続きを読む(全173文字)
管理職にも女性がいて、女性だからといって働きにくくなるということはない。店舗でも女性社員が調理場に立つことは少なくない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負な面があるので女性にはオススメ出来ない会社だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
職場は女性も多く、特に働きにくいと感じることはありません。評価についても男女で差別されるということはなく公正だという印象です。育休・産休を取...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
他にやりたいことができたので退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことができたというのが一番ですが、異動の頻度がか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良くて、勤務後に飲みに行ったりとかもよくありました。(強制ではないです、仲良い人だけで)
基本的に人間関係でこじれたりとかはあ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
星が増えると役職がどんどんついていき、そのたびに昇給もされるので頑張れば頑張るほど昇給は早いかと思います。
年二回チャンスはあったと思います...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
外国人の社員の方には社員寮を安く提供している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援、副業を可能にするなどもっと福利厚...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
働きたい人は役職(チーフ以上)になれば優先的にシフトに入れてもらえるのでたくさん働き稼ぐ事はできると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
原価の高騰による価格上昇でクーポンなど割引をしていないと集客を上げられない。
新店舗オープンしてもなかなか集客で...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに依存しているので人が足りてなければ自分の休みが確保できない。
店長業務も多いので休日や休憩中にするこ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定休日や公休の日でも会議や研修があれば参加しなければならないので社員の方は思うように休めないと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
直接お客様に感謝を伝えてもらえるのはやりがいあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生などのアルバイトが多いので気持ちの老化...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修がいくつかあるので学べることもあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり厳しく育てられるのでどこに行っても通用するメン...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が働きやすいように会社は動いているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と経営陣の温度感が違います。女性を活躍させたい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
産休や育休に入っても、復帰をして働いている方がほとんどですし、そのような方を歓迎するような雰囲気もあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、女性店長もバリバリ活躍しています。
人柄も良い方が多かったので、女性特有の雰囲気はない店舗が多かったです。
【気になる...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の方が多かったので働きやすいかと
アルバイト目線だと、女性が働きにくい空気は特に感じませんでした。接客中心で女性スタッフも多く、業務自体...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも全部の仕事出来る。力作業と言われるものもあるがほぼない。少しある部分もあるが全然力は入らない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休から帰ってくる方は多いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事の面もあるのでどうしても女性の離職率は高くなる、私が店長...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
主婦さんも多く働いています。お子さんの発熱で、急遽お休みする場合、共有ツールで呼びかけることができます。代わりの人が見つけやすいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性はいっぱいいます。男性と変わらずに頑張っています。むしろ女性の方がしっかりしている人が多いので、色々と参考になりました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
パートさんは女性の方が多いので話しやすいと思います。
エリアマネージャーもいい人であれば相談も出来ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特に良い点は思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよると思うが、体力がないと厳しいと思う。ハラスメントも覚悟した方...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社テイル |
|---|---|
| フリガナ | テイル |
| 設立日 | 1997年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 金原 章悦 |
| 本社所在地 | 〒611-0031 京都府宇治市広野町茶屋裏8番地3 |
| URL | https://kinta.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。