ＳＰ管理の法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
管理職は、社長の顔ばかりを伺い、まさに社長の伝書鳩で、管理能力がある人間は、ごく一部しかいなかった。また、残業についても、改ざんされて報告され...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年収や評価とは関係ありませんが、社員は本当にいい人ばかりでした。社員同士、仲も良く他部署の人も基本的には協力的な人ばかりでした。
【気になるこ...続きを読む(全269文字)

【良い点】働く分には悪い点はないと思う。ただし、女の子とみられるのが不服であれば、そうではない。採用自体は総合職でも、社内で管理にあたる例もある。もっとも...続きを読む(全139文字)

【良い点】人間的な魅力があり、結局のところワンマンでもあるために、社長の決裁を直に仰ぎに行くことも多々あった。次期社長候補の息子がデジタル部門を担っていた...続きを読む(全160文字)

【良い点】
設備が全般的に整っている点。具体的には、輪転機、枚葉機、トムソン、製本など、表面加工以外はほぼ自社加工できる点は評価できるといえる。
【...続きを読む(全157文字)

営業では出産・育休をとる人は私の知る限りいませんでした。
多くの方は結婚、出産となると退職していました。事務やオペレーターともなれば定時であがれなくはな...続きを読む(全169文字)

2013年9月に民事再生をし、翌年の1月にスポンサー企業へ営業譲渡を行い、新会社となった。その際に新会社への移行の意思を問われたので退社しました。
職場...続きを読む(全226文字)

福利厚生はまったくありません。残業や休日出勤に関しても、みなし労働制を採用してからは手当がつくことは皆無でした。残業時間を申請したとしても、中間管理職の段...続きを読む(全166文字)

民事再生法の適用を受けたこともあり、今後の展開に注目しています。従来は、商業印刷全般を手掛けて、自社設備で加工まで含めた一貫体制を敷いていることが競合優位...続きを読む(全165文字)

制度化しているものはなかったと思います。労働時間は、担当する仕事によってまちまちですが、大阪本社の労働環境はひどく、とにかく仕事量が多く、帰れないので、新...続きを読む(全195文字)

ないと思った方がいい。独力で身に着けていかなければいけない。
印刷に関する知識も、自分で得ようと思えば得られるが、教育体制があるからではない。
自分で...続きを読む(全163文字)

ワークライフバランスはないと思った方がいい。
ただし、やりようであるので、うまく立ち回れば早く帰ることも可能。
というのも、管理能力のある役職者が、ほ...続きを読む(全175文字)

昇給は、ほとんどないと思っていた方がいい。
また、賞与も少ししか支払われない。
基本的に、役員の考えひとつで動いているので、気に入られれば昇進するかも...続きを読む(全155文字)

当時は、DTPの部署の部長。創業者の息子で2代目らしく、凡庸な印象。大阪の会社なので、バイタリティがあり、がつがつした会社なのだが、本人は大人しく、内弁慶...続きを読む(全167文字)

給与については、満足している社員は少なかったと思われます。
当時は、まだ残業代が出ており、営業で上限4万円あったと思います。DTPの残業代はやった分出て...続きを読む(全153文字)

入社を決めた理由は、自社ビルがきれいで、工場も別の場所に2箇所あり、そこそこの規模だった事が決め手でした。営業職においては、普通の大学を出ていれば、それだ...続きを読む(全171文字)

印刷という受注産業はこれからもコスト競争がますます激しくなるのは容易に想像できます。新しい事業や技術開発が思うように取り組めていなかったと思います。
技...続きを読む(全162文字)

WEB媒体と紙媒体の併用等各企業ともに紙媒体は減少傾向にあります。そのため印刷業界自体今後縮小傾向がつづくように感じられます。その影響もあり業績自体は低下...続きを読む(全190文字)

輪転機を持っている中堅印刷会社としては、他の会社同様、多品種小ロットの印刷物が増えている中、業務転換を図っていかないと、苦しくなる一方だと思います。大阪本...続きを読む(全152文字)

当時は、残業も多く、使い捨ての感がありましたが、広告業界自体、働く女性が多くなっているので、環境としては良くなっていく要素はあります。営業職の場合も、男性...続きを読む(全234文字)

営業職においては、入社数年は、ワークバランスのとれない会社だと思います。とにかく働かされ、平日のプライベートな時間はとれない日々です。ただ、慣れてくると、...続きを読む(全174文字)

労働環境と、将来性が理由です。当時は、メールのやり取りがまだなく、原稿データを実際に、クライアントに取りに行く、いわゆるデリバリーの仕事が多く、帰る時間は...続きを読む(全222文字)

ネットなどの新媒体が出てくる前は、印刷物が販促の中心だったため、その時代に活躍した先輩方は、仕事のできる人が多い印象を受けました。ただ、管理職はできる人と...続きを読む(全154文字)

東京支店では、印刷以外の仕事が意外に多く、ノベルティ、ビデオ撮影、ホームページ作成と実務経歴を積むにはいい環境でした。会社として新規営業に取り組む姿勢が高...続きを読む(全153文字)

営業職においては、先輩についてのOJTが基本で、ほとんどの印刷会社がそうであるように、スキルアップに対して会社は何もしてくれません。ただ、大阪本社の会社な...続きを読む(全233文字)