トヨタモビリティ東名古屋の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
年功序列の昇給枠もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については評価基準があいまいな部分があり定まっていない。実績が出る部門...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一般社員は休みも取りやすく、有給消化もするように改善されてきていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は休みがほぼ週一日でワー...続きを読む(全142文字)

【良い点】
社員に関しては人柄重視の採用なので良い人が多い印象です。行事ごとやイベントでは部署を超えて団結して取り組む姿勢は良かった点です。
【気になる...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員旅行や社員運動会など社員と家族向けの行事があり、社員同士の親睦を深めたりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行、運動...続きを読む(全110文字)

【良い点】
トヨタ自動車なので安定した販売は維持できる。またレクサス店は販売台数が全国で3本の指に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
愛知県...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業代は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。(土曜出勤あり)また営業部は強制的に土日は出勤となる(本部でも)平日に短...続きを読む(全138文字)

【良い点】
少数精鋭(経営層の言い訳だが)のため成長スピードは著しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本前任者と不祥事を起こした社員の尻ぬぐ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
新卒にしては高めで、2年目で400万を超えていました
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はとても不自然な点が多い、経営層の注文...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長からの引き留めがしつこい。有給消化の妨害(引き継ぎ資料について詳しく説明したのに聞いてない、知らないの一点張...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一応保養所が使える
【気になること・改善したほうがいい点】
使えるだけで取得に障壁が多い。休めない上に取得紙ベース。社員で利用したのは年数名...続きを読む(全100文字)

【良い点】
独身ならいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して子供ができたら時短勤務もできるが家族が協力的かつ土日祝休みじゃないと厳...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性じゃないので分かりませんが、若い女性の子がすぐ退職したことがあります。
また、若い方は全員本社勤務しており、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
昔に比べると女性従業員も増えましたが、まだまだ男性社員が多いので女性には優しい。重い物やキツイ客等はおばさんでもすぐに変わってくれる。若い女...続きを読む(全229文字)

【良い点】
事務職であれば融通が利くので、急な子供の病気等で早退も可能です。
社内結婚も多く結婚後も働き続けるスタッフもいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃいます。
また時短勤務も小学校4年生までできるなど、独自の制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性の上司もどんどん増えて、性別の垣根は無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職登用を、もっとよい環境になるかと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は割と働きやすいと思う。育児休暇も取れやすく、受付、事務なら簡単に休めるので女性の方にはおすすめです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性社員が増えているとのことだったので、より働きやすい環境になっていると思います。
女性の先輩方に相談に乗ってもらったらしていたのでありがた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最近は女性の採用数も増え、社内の女性CAを集めて定期的にミーティングなどをし女性が働きやすい環境づくりに力を入れている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性社員は何しても怒られない。責任もノルマもないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
派手なマニキュア、髪色、威圧的な態度をとる...続きを読む(全188文字)