社会医療法人北九州病院のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休、育休は取りやすいし、特にそのせいで居心地が悪くなるとかもないと思います。男性も取得している方はいました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
病院の経営は比較的安定しているようにみえる。実際は分からないが。賞与が削られることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院...続きを読む(全302文字)

【良い点】
夜勤手当でかせげますが夜勤が少ないと手取りも大幅に減ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤だけでもそこそこになるくらい手取り...続きを読む(全84文字)

【良い点】
正社員で働けると思ったのでそうした。
【気になること・改善したほうがいい点】
口コミや業種的に大変という事は見ていたのでギャップは無かった。...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤慣れている人はいいかもしれません。無理な夜勤はありませんが私にはきつく体調不良になった為夜勤がきつい方には厳...続きを読む(全86文字)

【良い点】
しっかりあるように感じますが元々の月給が少なめの為、あまり感じません。他で，働く方からは羨ましいと言われたりしていたのでやはり福利厚生もしっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
連続夜勤や休日がない所が多いと聞きますが、大きなグループの為夜勤明けは必ず休み等無理なシフトを組まれたりという事はありませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
利用者さん、入所者さんが可愛く、元気がもらえて、感謝もしてもらえるので、そこが救いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業ほぼなし。
子どもが小さくて休みがちでも、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢、経験を考慮し給料を算定してもら...続きを読む(全152文字)

【良い点】
育児休暇は普通に取れた。介護休暇を取る方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場で明るい職場であったが、部署によって...続きを読む(全131文字)

【良い点】
急性期病院に配属になればスキルは身につくと思う。慢性期病院ではある程度の知識はつくがやはり急性期の方がよりスキルアップはできると思う。
私が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
Kayaグループの評価制度は、一言で表すと「完全なる実力主義」であり、そこに年功序列という概念は一切存在しません。どれほど長く在籍していても...続きを読む(全561文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ、レセ残業、病名付け残業があるのに、勉強会まであります。今は分かりませんが、私が在籍していた頃はタイム...続きを読む(全141文字)

【良い点】
積極性のある方であれば、色々学べる機会は、あると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常業務があまりにも忙しく、学習意欲を持...続きを読む(全107文字)

【良い点】
事務方は希望すれば様々な業務を経験できる組織。ジェネラリストが多く、数年で部署異動がおおい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修があるのでスキルアップの機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、業務時間外の研修の案内に応じる事が出来ないと非協力者...続きを読む(全82文字)

【良い点】
1年目は研修が多く基礎から学ぶことができます。新人指導者、プリセプターもいるためサポート体制は整っています。
自分の興味のある分野でのキャリ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的にあるが、あまり意味のないように感じる。ただ会社の評価を良くするために、とりあえず研修をやってる感がある続きを読む(全78文字)

【良い点】
ジェネラリストになるか、スペシャリストになるのか、毎回の評価面談のときにキャリアについて伝える機会がありました。スペシャリストになるというこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
研修制度や資格取得の支援は良いと思われる。学校への入学や認定資格などに挑む方もおられる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが...続きを読む(全105文字)