この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は流石大手のグループ会社と言うだけあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から住宅補助に関して年齢制限がかかる様...続きを読む(全126文字)
日東電工CSシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東電工CSシステム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日東電工CSシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は流石大手のグループ会社と言うだけあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から住宅補助に関して年齢制限がかかる様...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅や英会話の勉強を安価で受けられる福利厚生がありました。また豊橋事業所は食堂もあります。ただし距離が離れているため、雨の日などは大変...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年10月10日【良い点】
面接等は簡単で採用はされやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用されやすい一方、採用人数が目標となっており、管理が採用人数を揃え...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年4月20日【良い点】
地方や配属先によって、収入の良さは変わってくる印象。都内だとそう、高い収入ではないが、地方だと収入的には高く感じると思います。
【気になること...続きを読む(全204文字)
【良い点】
すぐにやめれた。有給はかなり取りやすい。残業は少ない。飲み会が少ない。複雑な仕事はないので比較的仕事を進めやすい、
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年1月18日【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と、暇な人の差が激しすぎます。バリバリ系の人の下についた場合、その人が全てやってしまうので、とても暇です。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年2月4日【良い点】
自社のパッケージ製品を開発、販売をしている。新規機能の開発や改修を行うため、パッケージ製品のカスタマイズを楽しいと思える方に向いていると思う。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは多く、残業もそこまで多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や営業所によるが飲み会が好きな上司で単身赴任している場合な...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給料、福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何にせよ親会社の意向が強い。
儲からない粘着テープを延々と販売しており新たなビ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
本社に全て事務関係の女性陣が集結していた為、営業所での変ないざこざはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に本社は女性だらけで...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分が提案した製品が実際の顧客の製品にスペックインされ発売となった時は非常に達成感とやりがいを持つことが出来た。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
親会社に期間限定ではあるが勉強の為、一時的に出向があった。基本的にファブレスなので余り居る人で商品の細かな部分を知らない人も多く、いい制度だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
中小企業かと思ったが、福利厚生は大企業なみ。良い意味でギャップとなった。豊橋という土地で働き続けることを覚悟できるのであれば良い環境だと思う。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業と比べても遜色ないほど待遇は良い。
給料だけ考えればとても良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく、田舎という閉...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
利益率が低くなく、また財務状況も悪くない為、経費削減がキツすぎるということはなかった。むしろ、目標を達成するためにはお金は惜しんでいなかったと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多い環境です。仕事はライン業務を任され、活躍が売上に直結していく点はやりがいが持てるのではないでしょうか。また定時ダッシュも可能なため、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員同士が比較的仲が良いです。
そして社内がきれいでした。
上司が大変良い方でしたので、仕事がしやすく、みんないきいきとしていた。とてもよい思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
正社員ではないので、恩恵は何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費くらい満額出してくれてもよいのではないでしょうか。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特筆すべきような福利厚生は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当などの各種手当は個人でしっかり申請しない...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
資格取得などの費用は会社が出してくれるので取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業と住宅補助がないのでそこがあれば...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最近は男性の育休に力を入れ出しており、世間のトレンドには敏感である。限定勤務地制度などもあり、それなりに整っている。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤した際の振替休日がない、もしくは社員がとってないのでその分休みが少なくなってしまう、
福利厚生は食堂もある...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はアミューズメント施設の社員割引、旅行にかかった宿泊費や交通費が出るといった福利厚生があったが、無くなってし...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生で旅行などの保養所もあり、会社規模にしては充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に含まれる家賃補助が少ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
上場企業で歴史も長いことから福利厚生の面で困ったことは一つもなかった。
社員のメンタルケアや育成、業務改善にも目を配っている。
それと組合から...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生は手厚く、活用することは多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に住宅手当がないため東京勤務の場合は家...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎年楽しみな忘年会をはじめ、以前は企画満載の慰安旅行や会社行事の後の食事会、功労者への食事会等、とても興味深い企画が盛り沢山で社内の活性化、信...続きを読む(全217文字)
会社名 | 日東電工CSシステム株式会社 |
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フリガナ | ニットウデンコウシーエスシステム |
設立日 | 1999年1月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 170人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松田純一 |
本社所在地 | 〒441-3106 愛知県豊橋市中原町字平山18番地 |
電話番号 | 0532-43-1910 |
URL | https://www.nittocs.co.jp/ |
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