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日東電工ベースマテリアル株式会社(旧:日東電工CSシステム株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東電工ベースマテリアルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東電工ベースマテリアル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日東電工ベースマテリアル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日東電工ベースマテリアルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.2
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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日東電工ベースマテリアルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日東電工ベースマテリアルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリア開発については特段何もなかった。昇格なども上層部が決めている模様。人間関係が固定さている村のような会社なので、普段の立...続きを読む(全179文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に期間限定ではあるが勉強の為、一時的に出向があった。基本的にファブレスなので余り居る人で商品の細かな部分を知らない人も多く、いい制度だ...続きを読む(全81文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 31年前 営業アシスタント 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格試験の補助や支援の耐性も整っておらず、個人個人の育成をあまり考えていないと思う。教育体制は改善の余地があると言わざるをえない。自分自身でしっかりと将...続きを読む(全153文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日東電工ベースマテリアルの 他のカテゴリの口コミ

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多く、残業もそこまで多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や営業所によるが飲み会が好きな上司で単身赴任している場合...続きを読む(全94文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料、福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何にせよ親会社の意向が強い。
儲からない粘着テープを延々と販売しており新たな...続きを読む(全84文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社に全て事務関係の女性陣が集結していた為、営業所での変ないざこざはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に本社は女性だらけ...続きを読む(全102文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は流石大手のグループ会社と言うだけあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から住宅補助に関して年齢制限がかかる...続きを読む(全126文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月15日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が提案した製品が実際の顧客の製品にスペックインされ発売となった時は非常に達成感とやりがいを持つことが出来た。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業かと思ったが、福利厚生は大企業なみ。良い意味でギャップとなった。豊橋という土地で働き続けることを覚悟できるのであれば良い環境だと思う...続きを読む(全182文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業と比べても遜色ないほど待遇は良い。
給料だけ考えればとても良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく、田舎という...続きを読む(全182文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利益率が低くなく、また財務状況も悪くない為、経費削減がキツすぎるということはなかった。むしろ、目標を達成するためにはお金は惜しんでいなかった...続きを読む(全179文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い環境です。仕事はライン業務を任され、活躍が売上に直結していく点はやりがいが持てるのではないでしょうか。また定時ダッシュも可能なため...続きを読む(全183文字)

日東電工ベースマテリアル株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士が比較的仲が良いです。
そして社内がきれいでした。
上司が大変良い方でしたので、仕事がしやすく、みんないきいきとしていた。とてもよい...続きを読む(全185文字)

メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))のスキルアップ、教育体制の口コミ

王子マテリア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くなく、資格取得を目指して講習会に行きたいとお願いしても行かせて貰えないので、自費で講習会に行った。続きを読む(全76文字)

株式会社ミヤザワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の教材、知識は提供してくれるが国家資格などは自主的に取りたいことをアピールしないと会社の方で提供してくれない。続きを読む(全65文字)

TOPPANインフォメディア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
印刷の専門性は高まりますが、営業スキルを身に付けたいと思う場合は少し物足りない印象です。しかし、一人で多くのクライアントを担当し、同時並行で...続きを読む(全113文字)

アールビバン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 32年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりやっていただきました方だと思います。スキルが身につくかは個人のやる気次第です。数字を出さないといけない雰囲気なので、バリバリ仕...続きを読む(全253文字)

セッツカートン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニケーションもまともに取れない
現場の社員から仕事を教わるので伝わらない。大体の人が主...続きを読む(全176文字)

刈谷紙器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら学びたい意欲があれば、スキルを伸ばせるかと思います。研修制度は職種にもよりますが、じっくり教えてくれる時間が設けられています。続きを読む(全71文字)

株式会社カナエの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ研修に関してはあまりなく、外部に委託をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと資格取得等を支援してほしいなと感じる続きを読む(全78文字)

ニチバンテクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セロハンテープや店舗テープは一生使われるので、急に需要がなくなったり、使われることはないのでこれからも発展や需要要素はかなり高いと思います
...続きを読む(全197文字)

丸住製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格などは会社負担でとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で長年勤務しないと給料が上がらないしジョブローテション...続きを読む(全107文字)

コトブキ製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途でも新卒でも入社後の研修はある。ただ中途の方が研修量は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に莫大なお金をかける会社。そ...続きを読む(全106文字)

日東電工ベースマテリアルの 会社情報

基本データ
会社名 日東電工ベースマテリアル株式会社
フリガナ ニットウデンコウベースマテリアル
設立日 1999年1月
資本金 8000万円
従業員数 170人
決算月 3月
代表者 亀山工次郎
本社所在地 〒441-3106 愛知県豊橋市中原町字平山18番地
電話番号 0532-43-1910
URL https://www.nittobase.com/
NOKIZAL ID: 1642420

日東電工ベースマテリアルの 選考対策

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