マドラスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

社員を育てるという風習はなく自分で切り開く面がかなり多いように感じる
風土的にかも知れないが管理職になっても給料が上がる見込みがない事が多く、あまり上の役...続きを読む(全108文字)

やはりどこもそうだと思うが商品が売れた時には満足感がある。
自分自身で切り開いてお客様に満足された時はやりがいを感じる。続きを読む(全60文字)

スキルアップ等の資格の斡旋も多く、取得している人もいた。教育態勢に関してはあまり期待しない方が良いと思う、、続きを読む(全54文字)

ワークライフバランスに関しては充実しており、基本的に土日は休みだが業務が残っていると自宅で仕事をすることになる。
他部署ではたまに販売応援や設営に行く事も...続きを読む(全103文字)

妊娠等の育児休暇に関しては取っている人も多数あるので働きやすい会社ではないかと思うので良いのではないかと思う。続きを読む(全55文字)

【良い点】
販売員から営業という昇進コースが一般的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方の受け持つ担当地域が広範囲で、大変そうでした。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
百貨店の催事や棚卸しの時期以外は定時で帰れました。
勤務時間や有給休暇の消化も他の紳士靴メーカーの方との兼ね合いではありますが、とても融通が利...続きを読む(全92文字)

【良い点】
紳士靴においては、とても良いクオリティーで、お客様に自信を持ってお勧めする事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
紳士靴が売...続きを読む(全107文字)

【良い点】
紳士靴が好きだったので、とてもやりがいがありました。
紳士靴のみならず、スニーカーや年配向けのウォーキングシューズなど、幅広く扱っていたので、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
面接が少し圧迫感あったので疑問を感じましたが、働いてみると威圧的な方は居ませんでした。続きを読む(全49文字)

【良い点】
年間二回評価シートを作って提出。
直属の上司からフィードバックを貰う形。

しかし、本社側がどういった基準で昇給などを決めているのかは全くわか...続きを読む(全232文字)

【良い点】
残業や夜勤でかなり稼ぐことができる
休みや自由時間よりもお金が優先の人にはかなりおすすめできる会社だと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
月々の給料は大卒であれば悪くない金額をもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
先代の頃は評価制度がとてもわかりにくく更に...続きを読む(全129文字)

【良い点】
日本を代表するメーカーのため給与については満足でした。
近年はKPIを基準にした評価制度を用いているので評価制度の見える化がされています。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
評価などは基本的に甘いです。失敗しても特に大きな影響はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側も頑張って取り組んでいると思うが、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
毎年確実に昇給してゆくので、モチベーション維持し易い。近年は人事制度を見直し、年功序列制を薄め、実力主義の色を取り入れる動きもあるため、会社の...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年収は他と比べると良いと思う。
ただ、ボーナスが業績連動性でいまはわりと良いがこの先どうなっていくかは不安。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業を月に30h～40hほどやれば平均年収になるぐらいの給与水準。役職は年功序列で上がっていくが、近年は実力で上が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
どの会社も同じですが頑張ってると上司が認めればポジションを用意してくれますので他の人より差別化が図れ給料を上げてくれる会社です。
【気になるこ...続きを読む(全173文字)