回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定した事業基盤・ニッチ市場での強み
安全靴・革手袋など、法律で定められていたり、労働安全の観点で需要がなくなりにくい製品を扱っており、事...続きを読む(全146文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シモン
株式会社シモンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シモンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シモンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
安定した事業基盤・ニッチ市場での強み
安全靴・革手袋など、法律で定められていたり、労働安全の観点で需要がなくなりにくい製品を扱っており、事...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
採用のタイミングでの住まい(起点地)から配属される営業所への通勤がむずかしい場合には借り上げ社宅と家賃補助が適用されるため見た目の手取りより...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与は一般の中小企業並だったと思います。
独身の平社員だったら普通だと思います。
既婚者の先輩方がどれくらい頂いてかはわかりませんが、結婚し...続きを読む(全196文字)
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正社員で入社すれば、基本的には規定年数で役職が上がっていく。これを良い点ととるか悪い点と取るかは個人により異なると思うが、社員全体のモチベーショと考える...続きを読む(全211文字)
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基本的には中小企業クラス相応の給料。
四半期の業績に応じて、インセンティブがつく。
その他、改善提案制度や優秀小論文の報奨やスローガン採用の報奨など...続きを読む(全166文字)
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営業目標数値の大きい部署で目立った実績をあげ個所長に認められ転勤昇格していかないと昇給は難しい。
それでもって年功序列の社風もあるので上司、役員に対し...続きを読む(全153文字)
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総じて年収は低め。残業代がない。
ボーナスも残業している時間を含めれば、ないようなもの。
商品が商品であるため、ばかすかは売れないし、会社もオーナ企...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給休暇の申請がしやすい、会社として制度化された目標の共有。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性が営業部門で昇進しにくい、また...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長・チャレンジの幅に限界を感じる
安定性はあるが、「急激に大きな成長」は期待しにくい、既存の製品や市場中心で...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
安全靴・革手袋など、法律で定められていたり、労働安全の観点で需要がなくなりにくい製品を扱っており、事業の安定性が比較的高い。
【気になること...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給休暇の申請がしやすい、会社として制度化された目標の共有(チャレンジ目標シートなど)を使って上司と目標を確認する文化がある。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業時間が管理されるようになってきていて、定時退社の雰囲気が出てきている、休暇も取りやすくなってきている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
•社会貢献を実感できる:安全靴や労働安全保護具を通じて、利用者の安全を守る製品を開発・提供しているため、仕事を通じて社会貢献を実感できる。
...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
入社前に期待したことは
•自身の技術力を活かしながら、新しい製品開発に携われる環境で成長できると期待していました。実際に現場で製品が使われて...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福利厚生はないが、全国遠征の際などは上司の奢りで美味しい食べ物やお酒をのめるし、新幹線はグリーン車に乗れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時はかなり最先端な機器だったので、指紋認証機器を個人の戸建ての玄関扉につけるという画期的な商品で、顧客にも便利だと言われて喜ばれた。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手メンバー多く、部活のようなノリで楽しかった。
辛いときも若手メンバーで支えあってがんばることができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給料自体は悪くないと思います。給料以外にも経費や交通費が別途請求でき、支払われるためうまくやればそれなりの収入になる続きを読む(全64文字)
給与水準は業界内で高水準であり、2023年は業績が好調のため業績連動型の賞与が7.5ヶ月分と多い。続きを読む(全49文字)
評価制度については、成果だけでなくプロセスや取り組み姿勢も重視しているという説明がありました。極端な成果主義ではなく、段階的に成長を評価していく仕組みだと...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
全体的に残業は少なく、日々の業務量も比較的安定していると感じました。突発的な対応が発生することはありますが、常態化しているわけではなく、定時...続きを読む(全524文字)
みなさんボーナスが非常に良いとおっしゃっていました。続きを読む(全26文字)
ボーナスの比重が大きく、社員の方のお金に余裕があるように感じた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
年収水準は同業他社と比較しても平均的で、年齢や勤続年数に応じて安定して昇給していく形式です。評価制度は年功序列の色がやや強く、成果に対する評...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
毎年、昇級の評価がある。下がることは、ほとんどない。賞与に関しては高いとはいえない。住宅手当・資格手当などがある。基本的に、年功序列である。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
上の方たちはある程度の給料を貰ってはいるみたいな話は聞いたことがあるが、ボーナスはまあまあある。昇給は少ないかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
以前のHPに紹介されていた女性社員が、「話しかけられやすい雰囲気を作るには、いつも笑顔でいることです」とコメントしていたとおり、男に笑顔と愛...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | 株式会社シモン |
|---|---|
| フリガナ | シモン |
| 設立日 | 1948年7月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 165人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 利岡和範 |
| 本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町3丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-5695-1011 |
| URL | https://www.simon.co.jp/ |
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