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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
継続して頑張れる人、数字を出せる人にはチャンスが回ってきます。店長やバイヤーが30代までのギリギリのキャリアかなと言う感じです続きを読む(全69文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社湯川家具
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社湯川家具のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社湯川家具で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
継続して頑張れる人、数字を出せる人にはチャンスが回ってきます。店長やバイヤーが30代までのギリギリのキャリアかなと言う感じです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
店長や先輩方、メーカーの方々も親切で熱心な方が多く、しっかりと商品知識を教えて頂けました。
希望があれば正社員試験を受けることも可能です。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年に2回、社内評価制度があり匿名で自分の意見を言いやすい。頑張れば頑張っただけ評価されて昇級できた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
販売、商品管理に加え、クレーム対応までも販売スタッフが行う為、セールストーク以外にもお客様とのコミュニケーション力や電話対応のスキルアップ...続きを読む(全355文字)
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社員教育には時間を費やして、計画的に実行しておりましたが、知識が豊富なベテラン社員が多く退社して、契約社員を中心に店舗を運営する方針になった為で、社員教...続きを読む(全236文字)
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販売士やインテリアコーディネーターの資格支援の為に、
通信教育の補助(卒業すれば会社が全額負担)をしています。
※2013年春現在
また現場管理職...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
普通の家具の販売員と言う感じです。備品管理やクレーム対応もするのでその点は大変でもありますが、先輩のサポートは手厚いです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性が多いです!パートさんも女性が多く、理解のある会社だなと思います。産休明けで戻られる方が多い理由も納得しています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
地域密着の安定した企業ではあるので、関西で長く安定して働きたい人にはおすすめです。雇用形態は変わりますが、時短なども応じてくださる場合が多いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年功序列ではあるのでじわじわと頑張る必要はあるが、必ず上がる保証はついています。不満はなかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ほぼ定時退社、いい時には月の残業時間が0〜1時間のときもあります。お客様対応にはなるのでそこだけはどうしてもばらつきがありますが、プライベー...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人がいいので、楽しく働きたい!と言う人にはおすすめです
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年功序列の部分だけは気になります。お給...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
店長たちがフランクなので、困ったことやシフトについても融通きかせていただけます。特にそこで困った点はないです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
月給20万程度。成績上位になると達成金がもらえることもありました。
契約社員でも賞与がありますが、寸志程度に考えた方がいいです。
面談を受け...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいです。基本的に出勤しているメンバーの中で解決するので、平社員は休みに連絡が来ることは稀です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
接客業なだけあって人柄がいい人が多い。
社員同士の仲もよく、平均年齢も若いためみんな和気あいあいとした印象。
ただやっぱり営業職でもあるので...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
マニュアルが充実しており、いつでも見返すことができるため、基本業務は割と直ぐに習得することができる。
売り場の担当が決まれば、タッチアップや...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分から頑張っている事を主張しないといけないのが辛かった。
教えてもらった業務内容も、郊外店舗だと実践する機会が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
やる気があれば登用試験で出世することは可能。研修も充実している方だと思う。オンラインの研修などもやっている。続きを読む(全60文字)
店舗運営・物流・企画など多様な職務を経験できるジョブローテーションがあり、人材教育やキャリア形成に注力。長期的な成長支援が制度化されている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育体制はその部署の上長、マネージャーによる。
しっかり教育し育成してくれる上長もいれば、あまり見てくれず、自身で業務に対して理解し深めてい...続きを読む(全91文字)
不動産情報やIT技術を活用する企業で、研修やOJTを通じて実務スキルを着実に伸ばせる環境が整っています。自己成長を支援する制度も充実しており、キャリアアッ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育担当の人が1人必ずついてくれるのに加えて周りの人たちも優しかったので、質問しやすい環境だと思う。仕事をきちんとできるようになってから、他...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
アルバイトの方は研修期間の間に少しずつ教えて頂けます。沢山の商品ジャンルがあるので、商品知識を身に着けるのが大変ですが、勿論教えて頂けますし...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
大企業と言うこともあり、契約社員の私であっても研修はしっかりとしていました。またわからないことがあれば、エスカレーションと言って手を挙げれば...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修やマニュアルもしっかりあるのでスタートは全く問題ないかと思います。
自分のあまり知識のないジャンルも自然と知識が増えていくので心配ないか...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社湯川家具 |
|---|---|
| フリガナ | ユカワカグ |
| 設立日 | 1960年7月 |
| 資本金 | 6450万円 |
| 従業員数 | 109人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 魚住雄二 |
| 本社所在地 | 〒562-0032 大阪府箕面市小野原西1丁目2番11号 |
| 電話番号 | 072-730-2100 |
| URL | https://yukawakagu.com/ |
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